그만둔 알바 급여 문제ㅜㅜ

제가 샐러드 집에서 2일 하고 근무가 안 맞아서 그만뒀거든요..? 근로계약서는 첫날에 출근했을 때 내일 쓰자하고 둘째날엔 바빠서 못 쓴 상태로 퇴근 후 그만둔다하고 그 이후에 일을 안한 상태에요.. 첫날에 통장 사본 드렸어서 나중에 급여일에 당연히 월급 들어오겠지 하고 잊고 있었는데 안들어왔네요ㅠㅠ 근로계약서 안쓰면 월급 안들어올까요ㅠㅠㅠ? 연락드리기 전에 이것저것 알아보고 연락드리고 싶어서 글 올립니다.. 

[익인1]

근로계약서를 작성하지 않은건 사업주한테 문제가 있지 근로자에게 문제 없습니다.
근로계약서를 작성하지 않으셨더라도 출근 기록이 있다면 정당하게 급여 지급받을 수 있습니다.

[익인1]

일을 그만둔지 14일이 지났다면(급여일과 무관) 무조건 급여는 지급받아야 합니다.
사업주에게 문자로
근로후 퇴사 통보드린지 14일이 지났는데 급여가 입금되지 않아서 연락드렸다.
확인 한 번 해달라고 말씀드린 뒤 연락이 오지 않는다면 노동부로 가시면 됩니당

[글쓴이]

감사합니다!! 해결해볼게요!

[익인2]

그냥 사장님 급여언제주냐고 연락해

[글쓴이]

네네 지금 연락해볼려구요!

[익인3]

점주랑 출근관련 문자내역, 통화내용만 가지고도 노동부 신고 ㄱ

[글쓴이]

어플도 출퇴근 기록하는게 있는데 퇴사하고 바로 캡쳐해뒀어요!! 감사합니다!

[익인4]

근로계약서 미작성도 2일치라도 급여 안준것도 전부 사업장 문제라 먼저 급여 언제 들어오는지 물어보고 그래도 안주면 고용노동부가서 신고해

[글쓴이]

지금 연락해서 급여 언제 들어오는지 물어볼려구요ㅠㅠ 감사합니다!!

[글쓴이]

거기가 본사도 있는 매장이라 안줄리가 없는데 안줘서 제가 많이 쫄았나봐요… 매장 어플로 출퇴근 관리하는데 들어거보니 이미 퇴사처리도 됐더라구요 그래서 안줄려고 수 쓰는건가? 하고 걱정됐는데 여기 댓글들 덕분에 좀 맘이 놓이네요 다들 감사합니다!!