내가 면접볼때 식대 별도에 월 160이라고 했거든
그리고 면접 볼때 문자로 식대 포함 170이라고 나한테 그랬어
근데 인사과에서 준 계약서에는 최저시급 157 어쩌고고 식대 물어보니까
인사과에서는 모른다는듯이 그건 포인트로 준대 그 카드 찍고서 포인트로 먹는 거 그건 복리후생이지 연봉에 포함 안 되는 거 아니야? ㅠㅠ
이거 따져도 되는거야? 식대 현금으로 줘야하는 거 맞는거지?
아무리 생각해도 이해가 안 돼 싸인은 했는데 ㅠㅠ
| 이 글은 7년 전 (2018/11/30) 게시물이에요 |
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내가 면접볼때 식대 별도에 월 160이라고 했거든 그리고 면접 볼때 문자로 식대 포함 170이라고 나한테 그랬어 근데 인사과에서 준 계약서에는 최저시급 157 어쩌고고 식대 물어보니까 인사과에서는 모른다는듯이 그건 포인트로 준대 그 카드 찍고서 포인트로 먹는 거 그건 복리후생이지 연봉에 포함 안 되는 거 아니야? ㅠㅠ 이거 따져도 되는거야? 식대 현금으로 줘야하는 거 맞는거지? 아무리 생각해도 이해가 안 돼 싸인은 했는데 ㅠㅠ |