해고 당하는거 흔한일이야?

갑자기 나 해고 시켰어… 

내가 실수도 안했고 행실도 문제 없는데 갑자기 이번달 까지만 일하래…죽어야 하나.. 갑작스런 해고 통보 때문에 손도 떨리고 커피 먹은거 화장실 각서 토하고 난리야

[익인1]

왜냐고 물어봐야지 갑작스런 해고통보는 부당해고임

[글쓴이]

물어봤는데 인원정리 라고 하더라…

[익인1]

정리해고라 할지라도 정당한 사유들이 충족되어야 함.. 회사 경영난등의 이유였다면 휴직을 권고하거나 운영방식을 바꾼다거나의 시도가 있어야하고 사전에 미리 협의하고 고지해야 하는데 당장 이번달 말이면 담주까지잖어 회사에 다시 얘길해보고 그래도 나가라그러면 노동부에 신고해

[익인2]

해고는 한달 전에는 통보해줘야하는데 무슨경우냐,,,

[익인3]

이유 물어보고 정당한 이유가 없으면 노동부에 신고해도 돼
근데 보통 이유없는 권고사직이면 급여를 더 줌..

[익인4]

ㄹㅇ예의없네 최소 한달 전에 이유랑 같이 통보를 해야지 뭔

[익인5]

얼마나 다닌곳이야..?

[익인6]

경영난인가본데...? 일단 사직서 이런거 주고 싸인하라고 하면 하지말고 쓰니 너무 받아들이기 힘들면 노무사 상담하는 곳가서 한번 상담 받아봐봐!!