퇴사후 급여 이게 맞아??

24년 5월 2일 입사

25년 2월 3일 퇴사

기본급 215+식대 20=세전 235

24년 11월 급여명세

24년 12월 급여명서

25년1월 마지막 급여명세..
마지막 급여명서를 보면 기본급이 10만원이 마이너스야.
연말정산을 안하고 퇴사했고 5월에 개별로 하라고 연락 받았어.
선지급분은 뭐고 연말정산목록 마이너스 항목은 뭐지??
좋게 관둔게 아니라서 물어보기도 애매해....
급여는 1일에서 말일로 끈어서 매달 10일 지급하는거야..
내가 2월 3일 퇴사면 +3일분을 더 받아야 하는거 맞지??
연말정산 선지급분이랑 저기 마이너스는 뭘까?

[익인1]

연말정산은 마이너스니까 오히려 쓰니가 받는거고
선지급 30만언이 뭔지알아야할듯

[익인1]

기본급은 준건 상여쪽에 붙은듯
비급여로 받은거니까 더 좋은거야

[익인2]

선지급은 설 상여금 같은데?

[익인2]

명절 떡값아냐?

[익인4]

공제항목에 +면 걷어가겠다는거잖아 -여야 받는거고

[익인2]

ㅇㅇ 그니까 상여 30만원을 따로 선지급 했나보지 그러니까 급여명세서엔 공제항목으로 잡혀있는거고

[익인2]

나도 전 회사에서 딱 저렇게 나와있어서 물어봤는데 명절 상여 30만원 따로 들어온 거 였음

[익인3]

선지급 30만원이 뭐지... 어쩄든 1월 급여인데 10만원 빠진거랑 2월 3일 일한 분을 같이 줘야하는데 지급 항목에 그 내용이 없긴 하다

[익인5]

이래서 그만둘때 좋게 그만 둬야함
몇가지만 쓸게

1.연말정산 마이너스
기본공제만 넣었는데도 환급이 발생했기 때문에 환급금액을 넣어준거
2.5월에 알아서 하세요
환급 관련 추가서류 넣어서 계산 및 복수소득 합산 신고 위해서 5월에 다시 한번 신고하라고 안내
3.선지급은 상여 30만원과 동일한 금액
예를 들면, 10일에 30만원을 떡값명목 이미 지급했으면, 정규 급여날인 31일자에 30만원을 또 지급하면 안되기 때문에 선지급으로 뺀거

[익인6]

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[익인7]

기본급10만원 왜빠졌나물어봐 나머지는 문제없어보임

[익인10]

22

[익인8]

3일치 기본급이 더 붙으면 붙어야지 줄어든 이유를 모르겠음
지금 추측가는 건 연차수당밖에 없는데... 발생 연차보다 사용 연차가 더 많아서 역으로 까인건지 확인해

[익인9]

위에 다 설명된거같고, 연말정산 자료 넣으면 아마 더 환급될꺼같으니 5월에 꼭 하기바래
회사 매정하네, 보통 12월말 퇴사면 연말정산 해줘도 될꺼같은데ㅋ
기본급에서 10만원빠진거랑, 2월3일치 급여는 꼭 물어봐야할꺼같아

[익인11]

상여 30만원을 따로 받은 적이 있어 없어? 일단 그것만 말해줘

[글쓴이]

떡값 30 선지급 받은거 맞아.기본급 10은 왜 빠졌는지 모르겠고...3월급여 3일치 들어오는거 보고 5월에 종소세 신고하면서 그때 다시 확인 해봐야 할듯.다들 답변 너무 고마워. ㅈㅅㅈㅅ괜히 ㅈㅅ가 아니야....내 업무 특정분야로 들어갔는데 오만 잡일 다시켰거든...상품 박스접는거부터...점심은 대표가 먹자고 할때 먹어야하고.지 기분 안내키면 미 ㅊ ㄴ처럼 고래고래 소리소리 질러대고.암튼 난 탈출했어 ㅎㅎ

[익인7]

10만원 못물어봐?

[익인9]

근데, 이상한게, 3일치 급여가 남아있다면, 연말정산환급액이랑, 건강보험정산액을 3일치 급여나갈때 포함하여 주는게 일반적이거든? 근데 퇴사관련 정산이 모두 되서 나온건데 3일치 급여가 안나온게 이상해. 그러니 꼭 물어봐,

[익인13]

5월까지 기다리지말고 바로 물어보는게 좋을거같아!! 기본급에서 왜빠졌는지, 3일치 급여는 3월에 지급되는건지 바로 물어봐야 바로 해결해줄거야!!!

[익인12]

월차는 다썼어? 남은 월차도 정산해줘야데
10만원 2월치 국민연금땜에 남겨둔거 아닐까

[익인14]

그러게 월차는 다 쓰고 나온건가?
1년 안 됐으니까 월차 매달 하나씩 나오는 거 안 썼으면 받아야 함