직장동료 근무태만 어떻게 해야하지

난 솔직히 월급도 복지도 나쁘지 않다고 생각하는데

본인 말로는 받는대로 일한다 이러는데,, 본인이 엄청 좋은 스펙도 아닌데 근무 대충함..

서비스직인데 근무중에 휴대폰하고 앉아있고 손님들한테 엄청 불친절하고..

위에 사람 오면 그 때만 잘함..

팔짱끼고 있고..

이거 더 높은 상급자한테 말하는거밖에 답 없겠지?

[익인1]

말해봤자임 그냥참아야해

[글쓴이]

괜히 열심히 하는 우리들만 사기 떨어짐..

[익인2]

일단 괜히 끼지말고 있어

[익인3]

하 저런애도 취업을 하는데 왜 나는..

[익인4]

찔렀을 때 다른 동료들이 동조해 줄 수 있으몬 ㄱㄱ

[익인5]

받는만큼 일한다면서 상급자 앞에서는 잘하는척하는게 웃기는애네 ㅋㅋㅋ

[익인6]

손님이 직접 컴플레인거는거 아니면 소용 없을거 같은데

[익인7]

근데 내가 겪어본 바로는 그 윗사람... 들은 결과랑 눈앞에 있는 걸 더 중점적으로 봐서 만약에 그 직원이 일 자꾸 밀리고 퀄리티 떨어지고 하면 윗사람들도 이미 알 거고... 일은 잘해놓고 그러는 거면 말해봐야 소용없을 수도 ㅠㅋㅋㅋ 글고 그 사람이 평소에 싸바싸바를 잘하느냐 아니냐도 중요해서... 회바회긴 한데 암튼 내 경험상으론 그랬어 상담을 할 거면 내가 그 직원으로 인해 업무적으로 이러이러한게 힘들어서 퀄리티가 저하된다고 어필하는 게 젤 나을듯?

[익인8]

진짜 쥐어박고 싶다 월급루팡들

[익인9]

난 직원이 면담할 때 이런 얘기해주면 도움 많이 받는데... 일단 관리자가 알고있는 것 같으면 말해도 상관없고 아예 모르는 것 같으면 조심스럽게 말해보는 것도 나쁘진 않을 듯 대신 그 관리자랑 그 직원이랑 사적으로 친한지 알아야함 겉으로 친밀해보이는거 말고! 사적으로 친하면 말 절대 꺼내면 안됌 ㅋ큐ㅠㅠㅠ

[익인10]

그냥 가만히 있는거 추천...

[익인11]

직원한테 관심있고 관리하려는 상급자면 말 안 해도 알고 있을거고
그게 아니면 말해도 의미 없을걸
그리고 별로 인성 좋은 사람은 아닌 것 같은데 니가 말하면 어떻게든 그 사람도 알게 될 거야
일하기 더 불편해지지 않겠어?
쟨 저렇게 하고 난 열심히 하는데 똑같은 돈 받는 거 억울하다
이렇게 생각하지 말고 쟨 쟤고 넌 너고 난 내 양심껏 일하겠다 마인드가 좋을 것 같아
당장은 걔가 편하게 이득보는 것 같아도 결국 꼬리는 밟히기 마련이고
별 거 아닌 것 같은 지금의 경험도 나중에 충실히 쌓여서 너한테 보탬될 거야
살아보니까 이깟 게 나중에 의미가 있겠어? 싶은 것도 의외의 곳에서 버프 폭탄이 되더라

[익인13]

22

[익인12]

나랑 같은 돈 받으면서 그런식으로 일하면 열받지
우린 그래서 그런 직원 이번달부로 퇴사하기로 함

[익인14]

본인한테 피해없는거면 걍 그러려니 해