원래 일 열심히하면 일을 더 줘?

내가 인수인계받을때 …

1년 다니고 퇴사하는 직원이 진짜 이 회사 꿀이라고 자기도 하루에 1-2시간씩 놀면서 일한다고 그랬어

퇴사하는 이유도 옆에 직원이랑 틀어져서였고 자기도 너무 아쉽다그랬어

초반에 3-4개월까지는 나도 꿀이었어

근데 점점 과장이 일을 더 주더니 일이 엄청 많아졌어

옆에 직원도 퇴사하고 새로 직원이 들어왔는데

그 직원한테 전에 직원보다 일을 훨씬 많이 넘겨주더라??

원래 일 열심히하면 일을 더 줘?

그런거라면 다음 직장에서는 적당히만 하려구

[익인1]

ㅇㅇ 알바했을때 경험으로는 그랬음

[익인1]

열심히 하니까 나만 일시킴 근데 칭찬도 못 받아 조금만 못해도(사실은 남들보다 그래도 잘하는거지만) 안좋은소리 들어

[익인1]

초반에 들어갔을때 기준치를 내가 정하는건듯. 너무 기준치 높여놓으면 힘들더라

[익인2]

당연....ㅋㅋㅋ ㅠ

[익인3]

ㅇㅇ 열정 보이면 절대 안 돼 ㅠㅠ 일감 몰아주고
3개월 정도까지는 다들 나이스한 척 널널한 척 하지만 책임있는 일들 점점 밀려오고 성깔 드러운 거 다 드러내기 시작함

[익인3]

꿀인데 퇴사함=거짓말
옆 자리 직원도 퇴사함=퇴사율 높다는 거 탈출은 지능순

[익인4]

ㅇㅇ 그래서 티내면 안 됨ㅠㅠ