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l조회 778
5인이하 소기업 800대 1 경쟁률 뚫으려면 하루 12시간 이상씩 1-2년 꼴아박아야하고 그거 뚫으면 편의점 월급 받을수 있음
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익인1
너 개발자여?
7일 전
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익인2
그건 능력이 없어서 그럼
7일 전
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글쓴이
지금 신입들 장난아님
7일 전
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익인2
컴공인데 후배들 잘만 취업하던데? 뭐 고졸에 국비 출신이면 안뽑히겠지 그동안 취업 너무 잘된 게 오히려 비정상이었음
7일 전
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글쓴이
4년제 컴공도 마찬가지야
7일 전
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익인3
AI : 딸깍
7일 전
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익인4
그건 아닌데 친구야
나도 개발자인데 그정도는 아니다
그리고 실력없으면 당연히 그 정도 받겠지

7일 전
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익인5
?? 우리 회사 신입 3400은줌
7일 전
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글쓴이
안뽑아 신입
7일 전
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익인5
지금 채용 안해서 ㅠ
7일 전
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익인6

7일 전
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익인7
ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 진짜 모른다
7일 전
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익인8
그정도 아닙니다~
7일 전
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익인9
남편 개발자인데 연봉 엄청높던디
7일 전
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익인10
구라까네 애초에 5인이하 소기업에 800명이 지원하기는 개뿔 사람 엄청 적게오던데
7일 전
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글쓴이
지금 공고를 봐라
7일 전
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익인10
ㅋㅋㅋ어딘지 가져와볼래? 진짜 빡빡 웃고간다 난 비전공자지만 그런 기업에 지금 다니는 친구가 주변에 있는데 새로 직원 뽑을때 몇십명오지 몇백명 온다는 얘기는 못들어봄
7일 전
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익인11
과장이긴 하지만 가성비 구린 직업인건 맞음ㅋㅋㅋ 빨리 탈출하고 직무변경해야 승리자
7일 전
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익인12
무슨 국비교육도 많이 해서 사람은 많이 만들어놨는데 ai로 대체당해서 신입 더 안뽑는건 맞지않음??
7일 전
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글쓴이
ㅈ비교육 왜 자꾸 하는지 다 없애야함
7일 전
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익인12
국가경쟁력 키우려는 관점에서는 트랜드에 맞게 투자해줄 필요가 있긴하지.. 양산형 개발자 양성쪽으로는 완전 똥볼찬거지만
7일 전
   
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