중소 사무직 다들 엄청 지원하던데 내가 지원한곳은 지원안하네

약간 외진곳이라 그런가

아니면 뭘까

후기 이런건 없고

매출액은 잘 나와서 꾸준히 잘 버는것같고.. 지원자는 없네

근데 50대 경력자가 지원했는데 면접 보러 오래

뭐지 경력자를 더 우대하지않나

[익인1]

어디야 이직해도받아주니..

[글쓴이]

내 회사아냐ㅠ나도지원자

[익인2]

나이 너무 많으면 경력 없어도 젊은 사람 원하는 경우 있더라
근데 보통 50대면 사장보다 나이 많아서 안쓰는 경우도 있더라구

[글쓴이]

아 그런건가...
근데 내또래가 지원안해서 잘못 지원한건가 고민도했어..

[익인2]

그리고 50대면 연봉도 맞춰줘야해서 뽑기 어려운 경우 많아

[글쓴이]

아 그런거야?

[익인3]

나같아도 젊은 사람 뽑아 50대 분이 하자가 있는 건 아니지만 젊은 쪽이 여러모로 서로 맞춰 나가기 부담 없고...

[글쓴이]

아하
사장님도 젊은 분이라.. 더 그럴려나

[익인4]

원래 사무직으로 쓸 사람은 50대보다는 젊은 사람 쓰긴 해. 굳이 전문적인 일이 아니라서 빠릿빠릿한 사람이 더 필요해서

[익인5]

그정도 나이많은 경력자는 보통 허수더라ㅋㅋㅜ 실업급여때문인지 뭔지 모르겠는데 진짜 다니려고 지원하는경우 별로없음....

[익인5]

글고 새로 뽑아서 시키려는 업무가 서브 역할인거면 경력자라고 무조건 땡큐도 아님!