당연히 파트 분배가 피자 나눠먹기처럼 똑같을 수는 없지 않나?

이 글은 5년 전 (2020/2/12) 게시물이에요

곡 느낌이 각각 다른데 그 곡 느낌이랑 맞는 멤버한테

당연히 더 많은 파트를 주겠지

	익인1 근데 너무 심각하게 파트 안주는건 문제있지 5년 전 익인1 너무 심각하게 한쪽에만 몰아주는것도 문제있고 5년 전 글쓴이 그 멤버가 그 곡 느낌이랑 안 맞으면 음원에 들어가는 파트를 줄이는 대신 퍼포에서 더 비중을 차지하게 할 수도 있는 거고 5년 전 익인1 근데 그문제보다 많은애는 항상많고 적은애는 항상 적으니까 그문제 아닐까 5년 전 익인1 한명은 매번 많고 한명은 매번 없다시피하면 말나올수밖에 5년 전 글쓴이 보여줄 수 있는 부분이 음원에서만 있는 건 아니잖아 퍼포적으로 치중을 두는 사람들도 많고 그걸로 인해서 인기가 높은 사람도 꽤 봐서 5년 전 익인1 글쓴이에게 퍼포를 많이 넣는다면 나는 문제없다고 봐 근데 그것도 아니라면 문제있지 퍼포 많으면 난 상관 ㄴ 5년 전 글쓴이 많은 사람은 그룹 컨셉이랑 어울리는 보이스를 가져서 음원에서 더 많은 기회를 가져가는 거고 적은 사람은 그룹 컨셉이랑 약간 떨어져있는 보이스를 가져서 줄이는 거라 생각하는데.. 5년 전 익인1 근데 그럴거면 한그룹으로 데뷔를 왜시켜.. 들러리도 아니고 5년 전 글쓴이 1에게 엥? 내 말을 잘못 이해한 것 같은데 5년 전 글쓴이 1에게 음원적으로 말고 퍼포적으로는 어울릴 수 있잖아 5년 전 익인1 글쓴이에게 그니까 퍼포센터로 나오는거야? 적은사람이? 난그러면 그건 나쁘지않다고봐 5년 전 글쓴이 1에게 꼭 센터가 아니라도 그 사람이 퍼포적으로 돋보일 수 있는 부분이 있는 거지 대형적으로 매번 센터가 있는 대형이 만들어지는 게 아니니까 5년 전 익인1 글쓴이에게 흠... 모르겠다 파트가 없는걸 상쇄시킬만큼 그 멤버의 퍼포 느낌이 멋지게 나온다면야 나쁘지않다고 생각하는데... 쓰니가 말하는대상이 누군지를 모르니까.. 그리고 회사는 그걸 다 생각하고 데뷔시켜야 한다고 생각해 나는.. 그렇게까지 그룹 컬러에 벗어나는 인물을 본 기억이 없어서 잘 모르겠다 5년 전 글쓴이 1에게 근데 나는 그 사람도 그룹 컬러에 맞추려고 노력은 해야 된다 봄 회사는 상품을 만들어내는 건데 자기가 회사에 맞춰야지 5년 전
	익인2 ㅇㅇ당근 근데 말나오는 건 매번 그래서 문제인거임 5년 전
	익인3 근데 엄청 심한 경우를 말하는거아냐? 5년 전
	익인4 ㅇㄱㅁㄷ~ 회사가 생각이 있는거고 멤들 참여한 만큼 주든 어울리는 사람한테 주든 하는거지 물론 너무 적은 사람 있어서 속상할 수 있음 이건 말 나올 수 있다 생각하는데 어지간히 적은 것도 아닌데 한 으면 너무 짜증남 ㅋㅋㅋ ㅠ 5년 전
	익인5 흠 근데 보통은 많은멤은 항상 많고 적은멤은 항상 적으니까 말 나오는거 아닐까.. 5년 전 익인5 글고 난 아무리 그래도 어느정도는 나눠가진 상태에서 조금씩 더하고 빼는게 맞다고 생각함 너무 격차 큰건 충분히 불만 나올 수 있지 5년 전