정리글 하이브가 민희진 축출하려고 세운 악랄한 계획.txt

1. 하이브는 오는 31일 개최 예정인 어도어 임시주주총회에서 민 대표 해임안을 처리하고 경영진을 물갈이 한다는 계획 아래 관련 수순을 밟음

2. 그리고 하이브는 이번주 어도어 신임 대표 자리를 두고 내·외부 인사들을 대상으로 추가 지원 신청 받음

3. 민희진 대표가 낸 가처분이 기각될 경우 민 대표를 포함한 어도어 경영진 3인은 모두 교체될 전망

4. 가처분이 인용돼 하이브가 의결권을 행사하지 못하게 될 경우 민 대표는 대표직을 유지

5. 그러나 민 대표가 유임되더라도 새로 꾸려지는 어도어 이사회는 하이브 측 인사가 과반수라 이사회를 또 열어 민 대표 해임을 의결

6. 결론은 무조건 민희진 해임

[익인1]

1945 어디?

[익인3]

이번 소송이 이사회에서 해임 의결권 행사 못하게 하는건데 이사회 바뀐다고 의결이 된다고?

[익인4]

의결권 행사 막는건 하이브 이사회고 어도어 이사회는 이거랑 또 다르니까

[익인5]

혹시 만약 이번 이사회가 인용된다면 해임을 위한 어도어 이사회를 바로 소집할 수 있어? 이런 쪽이 문외한이라 ㅠㅠ

[익인4]

못할것도 없겠지 언제든 소집가능하지 않을까?

[익인3]

어도어 이사회에서 주총을 31일 열기로 결정했고, 주총때 대주주인 하이브가 해임안 의결권 행사하지 못하도록(주주간 계약 근거) 가처분 신청을 한게 이번 소송인데,가처분 신청이 인용되면 이후 어도어 이사회가 하이브 계열로 바껴서 주총을 다시 개최하더라도 판결결과는 유효한거 아닌가???

[글쓴이]

이번에 열리는 이사회에 대한 가처분이라 그래

[글쓴이]

근데 가처분인용이 된거면 민희진이 이긴거라 제정신인 하이브였다면 포기했겠지만 지금은 완전 해임에 목숨을 걸어가지고 눈이 돌았어

[익인6]

해임은 시기의 문제구나...