관리자 입장에서 보는 일 잘하는 직원, 못 하는 직원

안보현위하준강태오이준호

5번 빼고 다 맞는말이네요~
3년 전

이번주복면가왕노래하는닭털 책객해지매애애

관리자가 후자만 좋아하면요...? 진심 퇴사말려요
3년 전

시바 포 조연들은 다 모였나

2번은 상사도 포함이에요. 업무 지시를 내릴 때 이 일이 이번 프로젝트에 어떤 영향을 미치는지 함께 알려준다면 그 지시를 받은 사람도 조금 더 열심히 하게 되는 것 같아요. 아 내가 하는 일에 이런 기여도가 있구나를 명확히 알 수 있으니까요.
3년 전

기써늘ZEAPAE 마 지갑 읎따고

222 디렉션없이 일 던지면….
상사가 있을 이유가 없죠
3년 전

스페이스캣

3... 배경설명 1도 없이 물어봐도 질문 귀찮아하면서 대답 제대로 안 해주고 시키면 좀 하라고 하면서 무작정 일 시키는 무식한 상사도 많아요... 너무 답답한
3년 전

너에게 가는 길

단순하고 시야가 좁다? ㅋㅋㅋㅋ
3년 전

흠흠망고

5번빼고 공감
3년 전

골라

6번은 어려운 게 난이도별, 급한 건 순서로 처리하려 그러면 상사가 쪼아요.... 지가 맡긴 게 우선이어야 하는 인간들 천지
3년 전

OT

근데 쪼는 거 무시하는 강단이 좀 있어야 하는 거 같긴해요
3년 전

스페이스캣

222 이거 공감해요 일 난이도는 니가 아니라 내가 결정하는 거니까 넌 시킨대로만 처리하라고 하는 사람도 봤어요... 근데 알고보니 내 결과물로 윗선에 싸바싸바 잘 보이기 위해 별로 급하지 않은 결과물을 먼저 해서 달라고 했던 것을 알았을 때 분노란...

근데 이것도 상사의 상사가 쪼아대서 그럴수도 있네요 어렵다
3년 전

영원을 노래하는 뉴이스트 SSG LANDERS

5는 잘 모르겠고(저거로 일 못하는거 구분 못함. 일못함&관계좋음/일잘함&관계좋음/일못함&관계나쁨/일잘함&관계나쁨 다 있어요)나머진 ㅇㅈ
3년 전

대구나살앙해

4번 진심 공감이요ㅋㅋㅋ
3년 전

리을미음

제 모습이네요..^^ 하하...
3년 전

옴뇸뇸_

222...진짜 자아성찰 제대로 하고갑니다...
3년 전

석 찌와 여섯애기들

5번 빼곤 다 공감이요 나 힘들 때 도와줄 사람은 내 동료 뿐입니다
3년 전

이 훈이 사랑해 주세요

근데 중소기업 가보면 3번 빼고는 관리자들은 대부분 후자인 직원을 더 예뻐하던데요
3년 전

뾰루룽 ㅡ☆

정말 메모…메모만 잘 하고 한번씩 읽으면서 숙지만 하셔도 아주 잘하고 있는겁니다 귀로만 듣고 까먹어서 일 꼬이면 정말 큰일
3년 전

MAMAMOO휘인

근데 메모'만' 잘하는 사람들도 많더라구요....... 노트는 기깔나게 정리 잘 돼있는데 막상 실전에선 못함..
3년 전

생크림&바게트 ONLY JJ

처음엔 열정적으로 했지만 그냥 돈 주는 만큼만 하자는 생각이 들어버렸습니다
3년 전

햄스터용사

상사의 상사는 진짜 생각 못했어요,,, 유념해야지
3년 전

슈맹

5번 빼고 모두 공감이요..
3년 전

김애용 애용! 내이름 애용!

7번 진짜... 보는 사람 속 터져요
3년 전

우경민호

2진짜 신기해요 2에서 분류돼요..
3년 전

ganadaramabasa

일 더럽게 못했네
3년 전

쫑코미 쉽게 일어나지 않아여

항상 전 일이 주어지면 이걸 마지막에 보는 사람은 누구일까, 이걸 함으로써 나의 포트폴리오에는 어떻게 쓰여질까 고민합니당.. 남을 위한것도 중요한 부분이지만 저를 위한 일이라는 걸 그 안에서 찾다보면 하기 싫은 일이어도 어떻게든 해내게 되더라구여. 아무리 정해진 돈만 받는다 하더라도 결국 나도 다른 회사나 다른 곳을 갈거고 그곳을 가려면 내가 한 일에 대한 기여도를 써야하는데.. 그것 조차 쓰지 못해서 어버버 거린다면 여태 열심히 해왔는데 결국 한줄 제대로 못쓰는 자신이 보여서....
근데 진짜 하기 싫을 때도 있긴 해여..ㅎ 항상 초심찾자 초심찾자 하면서 스스로를 채찍질 하고 다독이고를 반복하는 거 같아요
3년 전

뚜링 ♥

2번 저렇게하려니까 시키는대로하라는경우는ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ우짭니꺼
3년 전

곰도리이 고옴

5번 빼고는 다 공감요
3년 전

옌민

5번이 문제인 이유는
회사 내에서 사적 공적 구분 못해서 그럽니다

일 하러 왔음 일만 하면 되고 공사 잘 구분해서 생활하면 아무도 뭐라 안 함

사석에서 말 놓기로 하고 회사에서 야야 거리면서 엄연히 직급있는 회사에서
언니 오빠 형 누나 호칭 부르면서 분위기 흐리는데 일조함
이게 문제죠

공사 구분 잘 해서 일할 땐 하고 같이 놀 땐 노는 사람은 아무도 터치 없음
근데 대체적으로 일 못 하는 사람 중에 이거 구분 잘 하는 사람들은 없음…

사내 정치질 뒷담화 시작하게 만드는 무리 중 하나일 뿐

회사 내에서 서로 친하게 지내면서 도움주고 받고 하는 건 동료라고 부르죠
바깥에서 나가서 사적인 관계 된 건 뭐라 안 하는데 그걸 회사까지 끌고 와서 분위기 망침
일 잘하는 사람들은 친구와 동료 구분 매우 잘함
3년 전

빼째론

아
..
새겨야겠어요 ㅋㅋ 못하는 직원같음
3년 전

내 핸드폰 내놔

222 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 저도 울고있어요
3년 전

동성사랑방

생각나는 인간 하나 있네요...
3년 전

꽝

녹음하면 상사가 기분 나빠할까봐 메모만 하는데 몰래 녹음해야겠네요
3년 전

칩거아티스트

에라이
3년 전

	안보현위하준강태오이준호 5번 빼고 다 맞는말이네요~ 3년 전
	이번주복면가왕노래하는닭털 책객해지매애애 관리자가 후자만 좋아하면요...? 진심 퇴사말려요 3년 전
	시바 포 조연들은 다 모였나 2번은 상사도 포함이에요. 업무 지시를 내릴 때 이 일이 이번 프로젝트에 어떤 영향을 미치는지 함께 알려준다면 그 지시를 받은 사람도 조금 더 열심히 하게 되는 것 같아요. 아 내가 하는 일에 이런 기여도가 있구나를 명확히 알 수 있으니까요. 3년 전 기써늘ZEAPAE 마 지갑 읎따고 222 디렉션없이 일 던지면…. 상사가 있을 이유가 없죠 3년 전 스페이스캣 3... 배경설명 1도 없이 물어봐도 질문 귀찮아하면서 대답 제대로 안 해주고 시키면 좀 하라고 하면서 무작정 일 시키는 무식한 상사도 많아요... 너무 답답한 3년 전
	너에게 가는 길 단순하고 시야가 좁다? ㅋㅋㅋㅋ 3년 전
	흠흠망고 5번빼고 공감 3년 전
	골라 6번은 어려운 게 난이도별, 급한 건 순서로 처리하려 그러면 상사가 쪼아요.... 지가 맡긴 게 우선이어야 하는 인간들 천지 3년 전 OT 근데 쪼는 거 무시하는 강단이 좀 있어야 하는 거 같긴해요 3년 전 스페이스캣 222 이거 공감해요 일 난이도는 니가 아니라 내가 결정하는 거니까 넌 시킨대로만 처리하라고 하는 사람도 봤어요... 근데 알고보니 내 결과물로 윗선에 싸바싸바 잘 보이기 위해 별로 급하지 않은 결과물을 먼저 해서 달라고 했던 것을 알았을 때 분노란... 근데 이것도 상사의 상사가 쪼아대서 그럴수도 있네요 어렵다 3년 전
	영원을 노래하는 뉴이스트 SSG LANDERS 5는 잘 모르겠고(저거로 일 못하는거 구분 못함. 일못함&관계좋음/일잘함&관계좋음/일못함&관계나쁨/일잘함&관계나쁨 다 있어요)나머진 ㅇㅈ 3년 전
	대구나살앙해 4번 진심 공감이요ㅋㅋㅋ 3년 전
	리을미음 제 모습이네요..^^ 하하... 3년 전 옴뇸뇸_ 222...진짜 자아성찰 제대로 하고갑니다... 3년 전
	석 찌와 여섯애기들 5번 빼곤 다 공감이요 나 힘들 때 도와줄 사람은 내 동료 뿐입니다 3년 전
	이 훈이 사랑해 주세요 근데 중소기업 가보면 3번 빼고는 관리자들은 대부분 후자인 직원을 더 예뻐하던데요 3년 전
	뾰루룽 ㅡ☆ 정말 메모…메모만 잘 하고 한번씩 읽으면서 숙지만 하셔도 아주 잘하고 있는겁니다 귀로만 듣고 까먹어서 일 꼬이면 정말 큰일 3년 전
	MAMAMOO휘인 근데 메모'만' 잘하는 사람들도 많더라구요....... 노트는 기깔나게 정리 잘 돼있는데 막상 실전에선 못함.. 3년 전
	생크림&바게트 ONLY JJ 처음엔 열정적으로 했지만 그냥 돈 주는 만큼만 하자는 생각이 들어버렸습니다 3년 전
	햄스터용사 상사의 상사는 진짜 생각 못했어요,,, 유념해야지 3년 전
	슈맹 5번 빼고 모두 공감이요.. 3년 전
	김애용 애용! 내이름 애용! 7번 진짜... 보는 사람 속 터져요 3년 전
	우경민호 2진짜 신기해요 2에서 분류돼요.. 3년 전
	ganadaramabasa 일 더럽게 못했네 3년 전
	쫑코미 쉽게 일어나지 않아여 항상 전 일이 주어지면 이걸 마지막에 보는 사람은 누구일까, 이걸 함으로써 나의 포트폴리오에는 어떻게 쓰여질까 고민합니당.. 남을 위한것도 중요한 부분이지만 저를 위한 일이라는 걸 그 안에서 찾다보면 하기 싫은 일이어도 어떻게든 해내게 되더라구여. 아무리 정해진 돈만 받는다 하더라도 결국 나도 다른 회사나 다른 곳을 갈거고 그곳을 가려면 내가 한 일에 대한 기여도를 써야하는데.. 그것 조차 쓰지 못해서 어버버 거린다면 여태 열심히 해왔는데 결국 한줄 제대로 못쓰는 자신이 보여서.... 근데 진짜 하기 싫을 때도 있긴 해여..ㅎ 항상 초심찾자 초심찾자 하면서 스스로를 채찍질 하고 다독이고를 반복하는 거 같아요 3년 전
	뚜링 ♥ 2번 저렇게하려니까 시키는대로하라는경우는ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ우짭니꺼 3년 전
	곰도리이 고옴 5번 빼고는 다 공감요 3년 전
	옌민 5번이 문제인 이유는 회사 내에서 사적 공적 구분 못해서 그럽니다 일 하러 왔음 일만 하면 되고 공사 잘 구분해서 생활하면 아무도 뭐라 안 함 사석에서 말 놓기로 하고 회사에서 야야 거리면서 엄연히 직급있는 회사에서 언니 오빠 형 누나 호칭 부르면서 분위기 흐리는데 일조함 이게 문제죠 공사 구분 잘 해서 일할 땐 하고 같이 놀 땐 노는 사람은 아무도 터치 없음 근데 대체적으로 일 못 하는 사람 중에 이거 구분 잘 하는 사람들은 없음… 사내 정치질 뒷담화 시작하게 만드는 무리 중 하나일 뿐 회사 내에서 서로 친하게 지내면서 도움주고 받고 하는 건 동료라고 부르죠 바깥에서 나가서 사적인 관계 된 건 뭐라 안 하는데 그걸 회사까지 끌고 와서 분위기 망침 일 잘하는 사람들은 친구와 동료 구분 매우 잘함 3년 전
	빼째론 아 .. 새겨야겠어요 ㅋㅋ 못하는 직원같음 3년 전 내 핸드폰 내놔 222 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 저도 울고있어요 3년 전
	동성사랑방 생각나는 인간 하나 있네요... 3년 전
	꽝 녹음하면 상사가 기분 나빠할까봐 메모만 하는데 몰래 녹음해야겠네요 3년 전
	칩거아티스트 에라이 3년 전


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