내가 먼저 입사했어 근데 난 손이 빠르고 업무 효율이 좋아서 남들보다 일을 훨씬 빨리 끝내 그리고 남는 시간은 다른걸 하는데 사장님도 이걸 신경 안쓰시고 터치를 안 해왔어 심지어 나 일 잘한다고 따로 자주 챙겨주셨고 게다가 난 수습도 빨리 끝내주심 근데 오늘 그만둔 직원이 사장님이랑 얘기하다가 나보고 논다는거야 ㅋㅋㅋ아니 나랑 부서도 업무도 다름 근ㄷ 그 직원은 한번 말한거 바로 캐치 못 하고 업무 효율 떨어져서 되게 오래 걸리는 사람이거든? 세달째 알려주는거 숙지 못해서 혼났음 저렇게 말 하고 나갔대.. 그래서 나보고 앞으로 새로 온 직원 케어해주고 신경쓰고 자제해야할것같다는데 현실적으로 난 어케해야함? 일부러 더 느리게 일을..해야해….??? 나 좀 빡 집중해서 호로록 해치우는 편이라서 일부러 천천히 일 하면 효율 떨어지거든 그냥 진짜 순수하게 앞으로 어케해야할지 고민 돼

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