원래 육아휴직 1년써도 경력인정해줘? 나랑 입사 비슷한데 나랑 같이 진급했어...

나보다 3달인가 입사 뺘름 근데 연도는 같음 

 

 

육아휴직+출산휴가로 1년 3개월인가 휴직하고왔는데 

이번에 나랑 같이 승진을 했어.. 

내가 직접 들었눈데 나랑 학력도 비슷하고 

 

하는 업무는 내가 더 체계적이야 솔직히 

근데 나는 3년반동안 뼈빠지게 일하다가 겨우 승진한건데 

ㅋㅋㅋㅋ 물론 육아 하는게 쉬운거라고 하는건 아니지만 

내갸 알기론 경력인정 안해준다고 알고있어ㅛ는데 

 

 

갑자기 꽁기해지네 

나는 겨우겨우 쟁취한거같은데 

남들도 나햔테는 수고 엄청 많았다고 하는데 

 

저 사람 죄는 아니지만 ..... 아 모르겠다 

그만두고셒읍 ㅋㅋㅋ 

진급해ㅛ는데 하나도 안기쁨 오히려 울고싶은 기분임

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공기업은 해줘 그거 이용해서 약은 사람 개많음

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해주긴함...

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나같아도 좀 짜증..

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공무원도 해줌. 안해주면 안된다던데

[익인5]

인정 안 해주면 누가 애 낳고 싶겠어 애 낳고 오면 입사 동기, 후배들한테 커리어, 진급 다 밀리고.. 근데 또 남아서 고생한 사람들은 휴직한 사람이랑 똑같이 대우 받으면 억울하고 이게 참 딜레마인듯

[익인6]

2 그거 인정안해주면 누가 이 나라에서 애낳냐 너는 너고 그사람은 걍 그사람대로 따로 생각해

[익인7]

3 쓰니맘 이해하지만 점차 저게 당연하지라고 생각하는 사회가 되어야지