취준중인데 중소 사원수 몇명부터 걸러야해??

너네는 보통 몇명부터 지원해..? 막 5명 이런곳들도 있어서ㅔ

[익인1]

5..

[익인2]

5인 미만 다 걸러 - 연차 없음

[글쓴이]

6-10인정도면?

[익인2]

나 10인 정도인데 업력 30년이라 괜찮음 나빼고 고인물들이라 입사초기에 일배우기 좋았음. 근데 저 인원에 스타트업은 무조건 걸러 윗사람한테 배울만한거 없음

[익인3]

3인도 요즘 보는중

[익인4]

난 솔직히 최소 100명 이상으로 봄

[익인5]

5명이하 무조건 거름

[익인6]

5명 미만

[익인7]

5인미만은 무조건 거르삼

[익인8]

난 20명 이하도 좀 그래..

[익인9]

100 미만은 쳐다도 안 봄

[익인10]

30

[익인11]

5인미만 믿거

[익인12]

나는 30

[익인13]

업체에 따라 다르지? 예를 들어 건설 토목업 같은 경우는 직원이 대체적으로 적은 편이고 창고업 유통업 같은 경우는 직원이 많은 편이니까

[익인13]

건설 토목업은 직원이 20명만 되도 지방 지역내에서 열 손가락에 꼽힐만한 기업이지만 항만 쪽 물류 같은 경우는 20명이면 그냥 평범한 느낌이거든

[익인14]

다들 5인 미만 왜 거르라는거??

[익인16]

체계적이지 않고 연차를 지급할 법적 의무가 없음

[익인21]

일 배울 선임이나 인수인계 제대로 안되어있을 가능성이 높고 부서별 업무도 명확하지 않아서 모든 일 다할 가능성도 높음

[익인33]

법적으로 보장되는것도 달라

[익인15]

50

[익인17]

5

[익인18]

10!

[익인18]

근데 회사 거래처 괜찮아보이면 10인 미만도 추천해 내가갈땐 5명이었는데 반신반의하면서 입사했거든? (거래처들이 다 빵빵해보였음) 지금 회사 쭉쭉 커서 나 원년멤버 되고 입지 엄청 커

[익인18]

아 우리업계는 50명이면 중견급으로 취급해서 기준 많이 다를 수 있긴해

[익인19]

5인 미만 걸러 나 20인 미만 두군데 다녔는데 둘 다 사장 돈으로 해외여행도 가고 성과급도 나오고 그랫음 대신 일하는데 체계는 ㄹㅇ 1도 없음

[익인20]

제!!!!!!발!!!!!!!! 5인 미만 무조건 걸러 걍 걸러 진짜 법적으로 보호받는거 1도 없음

[익인20]

연/월차 없고, 인센이나 명절상여 1도 없음 / 개인적으로 연차나 반차가 필요하면 무급휴가임 ㅋ.. / 사수 없음 / 내가 혼자서 모든 일을 다 해야하는 경우가 매우 많음 / 야근수당 없음 / 걍 지옥

[익인22]

근데 5인미만 갈려고 상경하는경우도 있음??

[익인23]

50미만은 거름 보통 돈많이 주는거 아니면 100미만도 거르는편이긴함..

[익인24]

5명 미만은 걸려 법 보호 못받아..
어쩌다 보니 나는 5인 미만인 회사 다니는데
여긴 연차 연봉 수당 다 챙겨주긴 해서 계속
다니고 있어 근데 이런 회사는 거의 없다싶이 해서
5인 미만은 걸려
글고 인원이 없어서 이것저것 일 많음..
일 고생하고 배운다 생각하면 괜찮을지도

추가로 10명 전후로 돼 있는데 양아치 사장은
사업체 쪼개서 5인 미만 유지하는곳도 있음..

[익인25]

업종마다 다르지만 나는 최소 10미만 거름

[익인26]

완전 중소만 얘기하는거지? 나는 100이하 걸러서

[익인27]

난 40명 이하 거름
사람 적으면 그만큼 부서 분리, 업무 분장 안되어있어서 온갖 일 다함

[익인28]

내 기준10명이하는 거름

[익인29]

울아빠 10인미만 사업장 하는데 ㄹㅇ 워라벨 1도없이굴리는 대신 일 겁나 빠르게 배우고 책임급일을 할수가있음. 중소 다니다 이직하는것도 괜춘

[익인29]

잡일은 다 변호사시키고 본인이하심. 회비회..

[익인30]

난 30부터 봐

[익인31]

나도 10-20 부터...

[익인32]

5인 미만은 무조건 걸러 진짜 병 얻는다

[익인34]

7~8명이 제대로다 ㅋㅋㅋ
업종마다 다르겠지만 7~8명은 진짜 최소한 체계 잡혀있을 가능성 높고
알아서 사이클 잘 돌아감
회바회지만 되려 5인 이상일때 오너가 업무에 관여 안하는 경우도 많아서
5인 미만에 정상인 오너가 업무 이끌어 갈때 편안함은 진짜 말로 이룰수가 없음
5인 미만이라고 페이도 더 잘 챙겨주고

현재 후자같은 회사에 다니는데 진짜 행운임 ㅋㅋㅋ

[익인24]

너 = 나 ㅋㅋㅋㅋ 운이야

[익인35]

5인 미만 걸러내라는거 진짜 회바회...

[익인36]

근데 5명아하 랜덤임 스타트업이면 오히려 좋은 곳도 많아

[익인36]

오히려 복지 빵빵하고 연봉인상률도 높음

[익인39]

그런데는 보통 능력있는 사람 스카웃하더라...생신입이라도 몇인분할 수 있는애를 원함

[익인36]

맞아 ㅠ,,, 걍 만능을 웡하긴하더라

[익인37]

애초에 중소 거르고 최소 중견..

[익인38]

30인

[익인39]

20-30인? 전에 30인 사업장 다녔는데 체계가 겨우 잡혀가는거 같았아 직원들 근속연수도 중요한듯

[익인40]

사람인 같은곳에서 회사정보에 채용공고 자주 올라오고 직원수가 자주 오르락내리락 한다 그러면 무조건 걸러

내가 탈출했던곳 2년치만 봐도 뭔말인지 체감될껄 ㅋㅋㅋㅋ

[익인41]

딱히 사원수가지고 거르진 않고 퇴사율 확인함

[익인42]

입사/퇴사 몇명 기준으로 보고 걸러? 나 원티드로 보는데 애매해서 궁금해