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우리 카페는 알바생은 여러명 있고 매니저1명 직원1명 있었어 그 직원이 나였고 발주는 분담해서 했고 하는 업무는 동일했음 스케쥴 관리 제외하고 똑같이 했어ㅋㅋㅋ신기한게 매장에서 되게 중요한 우유,원두,과일들은 다 내가 발주 넣었고 나머지 파우더나 시럽류는 매니저가 발주 넣었음..ㅎ 근데 이 매니저가 일머리가 없고 마감을 정말 더럽게..개판으로 쳐놓고 집에 가는 바람에 재고도 하나도 안채우고 ..ㅜ 매니저 마감하는날에 다음날 오픈 하는 사람들이 다 경악할 정도로 기본조차 안되있었음 자긴 뭐 커피 박람회도 많이 다니고 아는척은 다 하는데 지식 있다고 현장일은 전혀 도움되는게 없었어 사장이랑 마찰도 잦았고 잔실수도 많았고 난 다른 카페에서 부매니저로 일하다가 이사 오게되면서 이 카페에 티오가 없어서 직원으로 들어오게 됐는데 결국 여기 매니저가 깽판 쳐서 모든 사람들이 다 일 못한다고 분위기가 안좋을쯤에 매니저가 사장이랑도 마찰이 생겨서 나가게됐어ㅠ 사장한테 매니저 제안을 받았는데 솔직히 그 매니저랑 하는일은 거의 동일했어서 그게 문제였고 사장도 그걸로 나한테 은근 미안해했거든?? 심지어 이 매니저가 공휴일에 2주동안 자리 비우는 바람에 내가 몸 갈아서 일했고ㅎ차라리 직원하면서 스트레스 받느니 매니저 해버릴까 싶은데 경력에 도움도 될것같고..이 카페에서 직원으로 계속 일하는게 나을까 매니저 해보는게 나을까ㅠ알바생들은 나 되게 잘 따르는편이거든 여기서 일 잘한다는 소리도 듣고 지금 일한지 7달 됐는데 매니저로 올라가서 최소 1년은 채울까싶은 생각도 들고 고민이야 직원으로 일해봤자 남는게 없는 느낌??이야ㅠㅠㅠㅠㅠ관리는 내가 많이 하고 있는데 연봉 차이 있으니까 조금이라도 더 받고 그 자리에서 일해보는것도 좋은 경험일까싶은 생각도 들고 생각이 많아짐 ㅠ 그전 카페 포함해서 바리스타 총 경력은 3년 반이고 여기서 일한지 7달됐어
우리 카페는 알바생은 여러명 있고 매니저1명 직원1명 있었어 그 직원이 나였고 발주는 분담해서 했고 하는 업무는 동일했음 스케쥴 관리 제외하고 똑같이 했어ㅋㅋㅋ신기한게 매장에서 되게 중요한 우유,원두,과일들은 다 내가 발주 넣었고 나머지 파우더나 시럽류는 매니저가 발주 넣었음..ㅎ 근데 이 매니저가 일머리가 없고 마감을 정말 더럽게..개판으로 쳐놓고 집에 가는 바람에 재고도 하나도 안채우고 ..ㅜ 매니저 마감하는날에 다음날 오픈 하는 사람들이 다 경악할 정도로 기본조차 안되있었음 자긴 뭐 커피 박람회도 많이 다니고 아는척은 다 하는데 지식 있다고 현장일은 전혀 도움되는게 없었어 사장이랑 마찰도 잦았고 잔실수도 많았고 난 다른 카페에서 부매니저로 일하다가 이사 오게되면서 이 카페에 티오가 없어서 직원으로 들어오게 됐는데 결국 여기 매니저가 깽판 쳐서 모든 사람들이 다 일 못한다고 분위기가 안좋을쯤에 매니저가 사장이랑도 마찰이 생겨서 나가게됐어ㅠ 사장한테 매니저 제안을 받았는데 솔직히 그 매니저랑 하는일은 거의 동일했어서 그게 문제였고 사장도 그걸로 나한테 은근 미안해했거든?? 심지어 이 매니저가 공휴일에 2주동안 자리 비우는 바람에 내가 몸 갈아서 일했고ㅎ차라리 직원하면서 스트레스 받느니 매니저 해버릴까 싶은데 경력에 도움도 될것같고..이 카페에서 직원으로 계속 일하는게 나을까 매니저 해보는게 나을까ㅠ알바생들은 나 되게 잘 따르는편이거든 여기서 일 잘한다는 소리도 듣고 지금 일한지 7달 됐는데 매니저로 올라가서 최소 1년은 채울까싶은 생각도 들고 고민이야 직원으로 일해봤자 남는게 없는 느낌??이야ㅠㅠㅠㅠㅠ관리는 내가 많이 하고 있는데 연봉 차이 있으니까 조금이라도 더 받고 그 자리에서 일해보는것도 좋은 경험일까싶은 생각도 들고 생각이 많아짐 ㅠ 그전 카페 포함해서 바리스타 총 경력은 3년 반이고 여기서 일한지 7달됐어
(긴글주의) 곧 결혼하는데 너무 현타와