이직 면접제의왔는데 면접시간이 현 직장 업무시간이야

당장 내일 면접 가능하냐고 하셔서 시간 조율 요청 드렸는데 어렵다하셔서

현직장이 스케줄근무라 다음주 금요일이나 되어야 시간이 되는데

월차를 쓰기엔 이미 이번달에 썼고 현직장도 지금 일손이 부족한 상황이라 이렇게 갑자기 또 쓰기 눈치보여

붙을지 안붙을지 확실하지도 않은데 어떡해야할지 저울질이 안된다

너네라면 어떡할거같아?

핑계를 대서라도 시간 빼서 내일 봐야하나 아님 다음주 금요일로 잡아야하나?

[익인1]

외출 그런거 어려울라나...

[글쓴이]

거리가 좀 멀어서 외출로 다녀올 수 있는 수준이 아니야 애당초 외출이 안되기도 하고…ㅠ

[익인2]

당장 이번주라도 사직서 내기 가능일 정도로 이직 절실하면 가고 걍 되면 좋고 수준이면 미룰 듯 난

[글쓴이]

더고민된다… 공백을 갖고싶지 않아서 구하기전까진 지금 직장을 다닐건데 또 면접 볼 곳이 내기준에선 괜찮은 조건이라

[익인3]

근데 시간조율도 안해주는 회사가 좋은 회사일까 싶음

[글쓴이]

현직장이 근무시간이 많이 긴편이라 면접보는곳 기준에선 면접자가 퇴근도 못하고 오래 기다려야하긴해 어떻게 보면 그만큼 ot가 없는 곳이란 소리니까 이해가 되기도해 대표면접이 아니라서 그분도 결국 직장인인거니까

[익인3]

퇴근시간 이후면 쓰니가 에바지...

[글쓴이]

그니까 혹시해서 요청을 드려봤고 안된다 해도 이해를 하는거임
그래서 어떡해야할지 고민인것

[익인3]

다음주 금요일로 되냐하고 안되면 연차 써야지 뭐 어차피 떠날직장

[익인4]

연차쓰고 면접봐야지

[익인5]

아프다고해 장염같은