알바 관둘 때 죄송해야 하는거임??

면접때 최소 6개월 할 거 같다했고 6개월 곧 되어감 그만둘 시점엔 거의 7개월 채울 거 같음

관두기 한달전에 말할거고 관두는 이유는 매출이슈로 온갖 이벤트, 신메뉴 시작하면서 일 2~3배 늘었음

알바 병행하는 취준생인데 일이랑 공부 병행 불가능해짐 힘들어서

일은 나 혼자함 나 퇴근때 사장이랑 교대하는 방식임

전에 한번 그만두려고 한 적 있었는데(사장이 가게 일 다 나한테 맡기고 갑자기 출근 안하고 그래서) 그 뒤로 내 눈치보면서 내가 힘들어하고 그러면 분위기 안 좋아짐 나 관둘까봐 오히려 틱틱거림

관두는게 아쉬울수는 있어도 화낼거리는 아니지 않음?

일도 개열심히 해줬고 체계없는 오픈매장 하나하나 다 손대고 매니저처럼 일해줬음 최저받고

난 솔직히 하나도 죄송할거 없다고 보거든 갑자기 런치는것도 아니고 애초에 면접때 공부랑 병행하면서 하는것도 밝혔음 근데 왜이렇게 내가 죄송해야 할 분위기를 만들지

[익인1]

그냥 말이그렇다는거지

[글쓴이]

아니 그거야 아는데 그 분위기를 조성하는게 이해가 안됨 혼나는 분위기가 됨 ...

[익인2]

별로다

[익인3]

다시 뽑아야하 되는 번거로움이 생기시니깐 그 의미에서 죄송하다는거긴한데…

[익인4]

윗댓처럼 걍 하는말ㅋㅋ
감정없이 감사합니다랑 똑같은말
근데 진짜 이유생갸서 그런데도 분위기 그렇게 조성하는거면 사장이 인성이 거기까진거지 뭐
떠날 사람 좋게 보내야지 참

[익인5]

그냥 다시 사람뽑고 교육시키고 귀찮잖아 짜증나는거지 근데 대놓고 티내는건 인성 구린거임ㅇㅇ너가 미안해할필요 전혀 없고 걍 알빠?하면 됨 쩌피 인생에서 볼일도없음

[익인6]

자기 귀찮으니까 그러는거 빨리 나오자 두번 볼 사이아니고 봐도 너가 손님임

[익인7]

면접볼때 말한 6개월 채우고 나가는건데 딱히 미안할 필요는 없는듯..?