다들 월급 명세서 받아?

친구네 회사 경리가 15년차고 여기 회사에서 15년 버틴 사람이래 

친구가 저번에 빡친건데 추가시간이나 수당관련해서 경리한테 월급 명세서나 지급내역  달라고 했더니 

제가 왜 줘야되죠?라고 그랬다고 함 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 듣고 어이가 없어가지고 대답도 못했대 

원래 주는게 보통 아니야?

[익인1]

안 주면 신고되는뎅... 법적으로 줘야됨

[익인2]

노동청에 신고하라행

[익인3]

ㅋㅋ안주면 신고감임
급여명세서에 계산식까지 되있어야됨
내가 최근에 근로감독 받으면서 근로감독관이 이야기해준거라서 알아
이거 신고하면 건당 과태료고 상한액없음

[익인3]

근로감독 요청하라고해 요샌 사이트에서 가능하고 근로감독관이 신고들어오면 적발시 과태료 엄청 나온댓음 ㅋㅋ

[글쓴이]

친구도 찾아보고 신고감인데?싶어서 순간 신고할까? 생각했다고 그랬거든
그럴려면 자기가 퇴사해야된다고 그랬고 업계가 좁아서 소문날거라 그래가지고 신고 못한대

[익인3]

안타깝다 ㅠ 근로감독 청원 가능한데 ㅠㅠㅠㅠㅠ

[익인4]

ㅇㅇ 우린 매달 메일로 날라옴
거긴 뭐 캥기는게 있나본데 ㅋㅋㅋㅋㅋ

[익인5]

예전 회사는 조그맣게 프린트해서 나눠줬음!!
지금은 메일로 받아

[익인6]

의무적으로 줘야하는 거임