대기업 육아휴직 잘 되는거 아냐?

왜케 말이 많지

[익인1]

회바회 오히려 더 심한곳도 있음

[익인2]

현실은 절대 안 그럼 ㅋㅋ 우리나라 남자도 육아휴직 제도 잘 되어 있는데 아무도 못씀

[익인3]

개눈치보여

[익인4]

대겹친구말론 육휴하고 돌아오면 자기 자리없을거같다던데

[익인5]

네이버에서 육휴 돌아온 사람 못살게굴어서 난리나지 않았나? 네이버 같이 그나마 젊은 이미지의 it기업도 그런데 대기업의 대다수를 차지하는 훨씬 더 보수적인 제조업 또는 금융업 등은..?생각도 하기 싫다

[익인6]

하고오면 자리는 있는데 자리만 있음 일안줌

[익인7]

내 주변 애들은 1년 안으로 안 돌아오면 자리 날아가는 분위기라던데
물론 좋은 곳도 많아

[익인8]

부서에 따라 다른데 우리 부서는 특성상 또래 여자가 많아서 육휴 자유롭고 보전도 잘됨

[익인9]

우리회사는 진짜 보장 잘 되어있음 다들 무조건 쓰는 분위기

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[익인9]

오 어케알았어

[익인10]

그럴거같앗어ㅋㅋㅋ 알려줘서 고마웡

[익인12]

롯데?

[익인13]

맞을걸? 나도 롯데인데 얼마 안되는 장점 중 하나가 육아휴직 남녀 상관없이 다들 자유롭게 쓰는거라

[익인12]

마자 대기업중에서 롯데가 제일 육휴 자유로운거 같아!!

[익인14]

22 sos버튼이라고 말할만큼 ㅋㅋ

[익인15]

아닌곳도많늠 ..

[익인16]

친구회사는 육휴 쓰고 돌아오면 바로 지방 보낸다더라..

[익인17]

자유롭게 쓸 순 있는데 다녀오면 자리 없고 아무도 안가고 싶어하는 곳으로 밀려남

[익인18]

같은 회사라도 부서마다 다른듯

[익인19]

금융 대기업인데 애초에 대졸 여직원 10% 정도에 차별 심해서 육휴 여부와 상관없이 유리천장이라 ㅋㅋㅋ 차라리 육휴라도 쓰고싶을 지경임 그래야 덜 억울

[익인20]

내 친구는 출산휴가? 끝나고 복직하더라 이름 들으면 다 아는 대기업임.. 근데 나중에 쓰긴 쓸거래

[익인21]

나도 이거 궁금했ㄴ느데 넷상에 물어보면 대기업 육휴 넘나 잘 된다고 요즘은 다르다던데 뭐가 맞는겨

[익인21]

참고로 남자 말하는거 귱금해

[익인22]

우리친척언니는 육아휴직 쓰고 돌아왔더니 갑자기 해외 발령받음..

[익인23]

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