취준생 "일단 합격하면 아무곳이라도 가라"는거 진짜 무스펙 그자체인 사람 빼고는 비추천...

보통 저렇게 가라는게 경력 쌓아서 이직하라는거잖아?

문제점 있음

1. 아무것도 안정하고 난사하다 붙은 곳 감 ->  산업/직무 안맞아서 고생하고 다른 길 찾게 됨

(물론 잘맞는 경우도 있는데... 그럼 다행임^^)

2. 중고신입이 더 좋겠지 -> 오히려 쌩신입보다 애매하게 경력 있으면 회사 입장에선 본인들하고 맞는지 깐깐하게 볼 수 밖에 없음...이때 물경력이다? 차라리 쌩신입 가르쳐서 0부터 시작하는게 좋음

3. 경력직으로 가면 되겠지 -> 괜히 첫직장 중요하다는게 아님, 이직하게 되면 이전 회사 규모, 연봉, 직무 핏 다 봄

4. 중견이나 대기업 이직 노리고 정말 아무곳이나 들어감 -> 현실은 진짜 특출나게 뛰어난 업무한거 아닌 이상 비슷한 라인에서 이직하지 저렇게 이직하는 사람 극소수임

5. 가서 환승이직 준비해라 -> 인턴도 아니고 정규직이면 야근, 피로도, 출퇴근, 연차 모든 상황이 제약임

이렇게 말한 이유는 내가 저 당사자여서 그럼!!!

나뿐만이 아니고 주변에 보면

중고신입 노리고 물경력 업무 했는데 이직할 때 70개 서류 다 떨어지고 운 사람

2년 했는데 정말 직무 안맞아서 결국 신입으로 다른 직무 취업 준비함

등등 다양함

어느정도 본인만의 마지노선 정하고!!! 직무는 제발!!! 특히!!! 잘 골라서 가라...

아무리 취업 어렵다고 해도...안맞으면 다시 취업 시장 뛰어들게 됨...

[익인1]

내가 이런 상황이라 개개개 공감
나 산업군 안맞는 곳에서 일단 인턴했는데 너무 스트레스 받아서 다시 준비하는데도 너무 힘들고 스트레스 받는데 준비도 제대로 못해서
더 효율성 없었어...