그냥 직장생활하면서 느낀건데 내 기준을 회사에 들이대면 안됨

당장 한국에만 규모 상관없이 회사가 수백만개고

법은 기본적인 베이스라인인거지 그 회사별로 사규가 다 있으니 사규도 수백만개일건데

어 전직장에선 이렇게 안했는데 왜 이렇게 하지? 라는 의문이 들면 그걸 냅다 안한다고 할게 아니고

전직장에선 이렇게 했었는데 여기서는 이렇게 하는구나, 아니면 왜 그렇게 해야하는지 물어보던가

아니면 전직장에서 이렇게 했었는데 그렇게 하면 안될까요 양해구하기 혹은 그렇게 하면 어떠냐고 정중하게 건의하면 되는것을

왜 이렇게 하냐고 여기 못다닌다 펄펄 뛰는 사람들 보면 자꾸 꼰대성 발언 올라옴

법적으로 크게 잘못된 규칙이 아닌 이상 님한테 회사가 맞춰줄 이유가 없습니다

하지만 님이 왜 이렇게 하나요, 이렇게 하면 안될까요 문의한 것에 님을 이상한 사람 취급한다면 그 회사는 잘못됐습니다

회사도 님의 궁금증을 해소해줄 생각을 해야지 묵살하거나 이상한 사람 취급을 할 필요가 없음 감정낭비임 ㅇㅇ

그건 회사가 이상한거 맞으니 퇴사/이직 고려해보세유