2-3년이어도 계약직이면 경력으로 안 쳐줘?

ㄹㅇ??

[익인1]

계약직 2~3년한걸로 경력이직은 못하지 않남
걍 중고신입이던데
경력이긴한데 써먹을수는 없는,,

[익인1]

계약직은 승진해서 직급 다는것도 없구 업무 범위도 제한적이다보니깐 어쩔 수 없는것같어

[글쓴이]

그냥 통상적으로 계약직은 경력 이직 못하는 게 당연한거야?? 나 진짜 몰라서 궁금해가지고ㅜ

[익인1]

내가 모든 직무를 아는건 아닌데 내가 일하는쪽은 계약직을 몇년을 했던지 그걸로 경력이직은 못해,,,
그냥 보통 공백기 길어질것같고 경험 부족하면 1~2년 중고신입 노리고 들어가지 않나

[익인2]

쳐줌

[익인3]

2년까지는 애매한 거 같음 중고신입으로 후려치는 곳 도 많아서

[익인4]

와 1년이면 몰라도 진짜 개너뮤한다 실력있는 인재는 찾고 싶고 돈은 적게 쓰고 싶고 정작 진짜 신규는 2년에 밀려서 못 들어가고 돈 주는 회사 말고는 그 누구도 행복하지 않은 상황이네

[익인4]

3년이나 했는데 경력이 아니라고??? 그럼 3년 동안 일한건 뭔데...

[글쓴이]

그러게...... 급여 ㄱㅊ고 대기업 계열사라서 들어왔는데 나가야 하나,,

[익인4]

에엥 아니야 대기업이면 그래도 버티고 있어 봐.... 아니면 거기 다니면서 다른 정규직장을 구하는 게 낫지 냅다 나가는 건 안댐 ㅜ

[익인5]

어떻게 3년일한게 무경력이랑 같아...

[익인6]

그거 유관경력이면 경력직 입사 가능하던데? 나 해봄

[익인7]

쳐줌

[익인8]

직무마다 달라 금융권은 계약직 파티라 ㄱㄴ

[익인8]

근데 보통 대기업 계약직은 사무보조 아녀?

[익인9]

경력 맞지 그럼 무경력인가ㅜ

[익인10]

경력이지 글고 신입 뽑아도 어차피 중고신입 선호함

[익인11]

계약직이면 좀 가벼운 일(?)을 시킨다는 편견 아닌 편견이 있는듯 근데 아무것도 없는것보단 나아

[익인12]

경력맞아 그냥 계약직은 전문적인 일 안시킨다는 이미지가 있어서 그런거지.. ㅠㅠ 처우협의때도 계약직때 받은 기본급 반영해주는 회사있어!