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N챤미나 1시간 전 N롱샷 1시간 전 N첸백시 1시간 전 신설 요청
혹시 미국에서 여행 중이신가요?
여행 l 외국어 l 해외거주 l 해외드라마
l조회 3877
이 글은 3년 전 (2023/1/11) 게시물이에요
쌩 신입들 개꿀
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익인1
네티즌이 따져줘서 고마울듯
3년 전
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3년 전
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글쓴이
앞으로 채용할 생신입 포함 초봉 3000으로 올렸대 ㅇㅇ
3년 전
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익인3
ㄱㄴㄲ
3년 전
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익인4
ㄹㅇ 이 사건 안터졌으면 이런 일 없었겠지...씁쓸하다
3년 전
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익인5
ㄹㅇ 논란 안됐으면 오르지도 않았을텐데
3년 전
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익인6
와 우리도 좀 제발 올랐으면,,,
나도 쇼핑몰에서 일하는데 3년차 3000임ㅠㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ

3년 전
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익인7
부럽다
3년 전
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익인7
한순간에 몇백이 오른 사람도 있을텐데 .. 내 연봉도 좀 올랐으면
3년 전
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익인8
22... ㅜㅜ
3년 전
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익인9
근데 진짜 돈많이줘도 그만큼 일시키더라 대기업다니는 주변사람들 보면 ㅠㅠㅋㅋ.. 저렇게 올려주는게 차후 가치로 따지면 뭐 그렇게 줘야하는게 맞지.. 돈올려주고 복지만 잘챙겨줘도 일할려는 사람 줄서는데
3년 전
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익인10
지금은 울며겨자먹기로 올려줬지만 저런회사는 안봐도 내년 연봉 상승폭도 구릴듯 노예부리던 습관 어디 안감
3년 전
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익인11
다른 디자이너 브랜드들도 좀 털렸으면 좋겠다
3년 전
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익인13
저러고 계약 3천 밑으로 하면 끝 아닉가? 공고가 다는 아닌데
3년 전
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익인14
근데 그래도 꼬리표 처럼 따라다닐듯...
3년 전
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(본인이 직접 삭제한 댓글입니다)
3년 전
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익인22
3천이 최저라고?
3년 전
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익인24
최저 2700정도 아냐?
3년 전
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익인29
아냐..
3년 전
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익인8
최저 지금 시급 올라도 2600인가 밖에 안되는데 무슨소리야
3년 전
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익인16
여기 다 세상 물정 모른다..중소 회사 안다녀본듯 쌩신입 3천 누가줘..ㅋㅋㅋㅋ걍 안뽑고말지 에휴
3년 전
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익인17
나도 그 생각했는데 ㅋㅋㅋㅋ 다니던 신입들 개꿀 ㅠ
3년 전
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익인18
지금 안올리고 사과안하면 자기 이미지 더 나락가니까 당연
3년 전
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익인19
ㅇㅈ 그생각함 나로 대입하면 개꿀
3년 전
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익인20
와 진짜 연예인이라고 생떼 쓴 거 같음 무슨 중소에서 학력무관 경력무관 쌩신입 초봉이 삼천......
3년 전
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익인23
2
3년 전
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익인26
33
3년 전
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익인27
44
3년 전
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익인30
5
3년 전
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익인31
6666
3년 전
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익인33
ㄹㅇ
3년 전
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익인35
77
3년 전
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익인36
88 따지고 든다고 지네들 회사 연봉이 오르는 것도 아닌데... 연예인이라고 생떼 쓴 거지 ㄹㅇ
3년 전
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익인37
99 연예인 커리어 인질로 생떼쓰는거지 이게무슨..
3년 전
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익인38
1010
3년 전
 
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익인21
댑악
3년 전
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익인28
그전에 얼마를 줬길래..
3년 전
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익인44
학력무관 경력무관 신입 초봉이 2500 이었대
3년 전
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익인32
엥 근데 보통 중소들 급여 너무 작은 거 맞긴하지.. 나도 중소에서 중견으로 옮겼는데 이제야 좀 살만하당..ㅠ 물가도 엄청 올랐는데 이번일을 반면교사 삼아서 다른 기업들도 말도 안되는 급여 주지 말고 인상되길 바라는 맘..
3년 전
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익인39
와 근데 중소 급여 진짜 작구나
3천 많은거긴 한데 그냥 이 글 반응 보니까 실감 확 되네...

3년 전
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익인40
개꿀이네 좋은거네
3년 전
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익인41
ㅋㅋㅋㅋ 강민경은 좋은의도로 자신의 영향력을 통해 업계 대우가 좋아지길 바라면서 올려준건디 네티즌들은 이걸 또 지 이미지 챙기려고 그런다 운운하고 있네 올려주면 이미지 챙긴다고 뭐라하고 안올리면 악덕업주라 뭐라하고 진짜 연예인으로 살기 힘들겠다
3년 전
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익인42
근데 그 논란된 공고에 그거 누가봐도 3인이 파트나눠서 할일이었는데 한사람한테 몰아주고 2500준건 심했어
3년 전
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익인45
22...
3년 전
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익인42
단순히 신입초봉 2500 이라서 논란된건 아니었던걸로 가억하는데..
3년 전
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익인43
그런데 이건 연예인한태 생떼를 썼다기보다는 걍 저 업계의 문제 아니야? 그 정도로 돈을 적게 주는 업계 분위기가 바뀌어야지 연예인이어서 저렇게 올려줬네 불쌍하다 이런 말 들을 그건가
3년 전
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익인43
물론 연예인이어서 지금 그 업게에 맞지 않게 돈 올려준 게 맞지만 저 일로 인해서 좋은 영향력을 행사할 수 있는거고 그 업무량에 당연히 올려줬어야 했던 부분인데 불쌍하다 어쩐다 하는 건 좀 아닌듯..
3년 전
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익인46
퇴사율 50프로인거 보면 다른 업계도 다 그렇다 정도는 아닐걸? 업무 범위가 너무 넓긴 하던데
한 사람이 할 일이 아니었음

3년 전
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익인47
퇴사율 30프로래
3년 전
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익인46
첨부 사진다시 찾아보고 왔는데 이거 아니래?
3년 전
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익인47
인스타 해명글에 퇴사율도 적혀있어 22명 입사 6명 퇴사 해서 30.4프로
3년 전
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익인43
단순히 월급 올려준 걸 말한거였엉!! 그 업무량에 돈이라도 올려주는건 당연한거라고 생각해서
3년 전
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익인48
근데 공고에서 쌩신입에 학력 무관 뽑는다고 해서 뽑힌 사람들이 진짜 그렇지는 않지 않아? 3000 받을만한 사람들이 뽑히겠지. 저렇게 공고 내도 디자인과 나오고 인턴이든 다른 회사 경력이든 있는 사람이 뽑힐텐데..
3년 전
   
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