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관심 그만 받기를 설정한 글입니다
동료직원들이 참아오다가 정도가 심해져서 상사가 부하직원을 따로 불러서 이에 대해 지적을 함
근데 그 직원이 나아지는가 싶더니 또 냄새가 남
상사랑 동료직원이 다시 그 직원에게 제대로 씻는 것 맞느냐 등에 대한 질문을 함
이런 건 직장 내 괴롭힘에 해당될까
괴롭힘의 의도가 없고 업무에 방해가 될 정도라 업무의 일환으로 지적하는 거니 문제는 없는 걸까
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관심 그만 받기를 설정한 글입니다 동료직원들이 참아오다가 정도가 심해져서 상사가 부하직원을 따로 불러서 이에 대해 지적을 함 근데 그 직원이 나아지는가 싶더니 또 냄새가 남 상사랑 동료직원이 다시 그 직원에게 제대로 씻는 것 맞느냐 등에 대한 질문을 함 이런 건 직장 내 괴롭힘에 해당될까 괴롭힘의 의도가 없고 업무에 방해가 될 정도라 업무의 일환으로 지적하는 거니 문제는 없는 걸까 |
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