정보/소식 장동민 회사에 2030대가 지원하지 않는 이유

정작 자기도..

[익인1]

예능 토론게임으로 한말에 패라고 판벌리는 것도 적당히 해야지

[익인2]

저 공고 봤는데 경력 5년 이상의 행정직인데 경영기획+마케팅기획 둘다 해야하고 수습 3개월이었음...본인 회사부터가 싹수없이 채용하면서 누가 누굴 탓함

[익인3]

걍 연예인은 입 다물고 계세요..

[익인4]

이걸 까는건 쫌ㅋㅋㅋ수급 3개월은 우리나라가 직원 짜르기 힘드니까 회사도 직원 판단할 기회고
저거 없음 폐급들 진짜 못잘라서 나머지가 고생함

[익인6]

그 얘기가 아닌데..

[익인7]

수습 때문에 하는 얘기가 아닌데 너가 핀트 잘못 잡음

[익인8]

수습 3개월-6개월 없으면 못자르고 큰 사고침 경력이든 초임이든 수습 넣어야함 필수조건

[익인9]

애초에 수습이 포인트가 아니잖아ㅋㅋ 요즘 2030들이 취업이 어려운 이유중 하나가 기업들 신입채용이 없고 경력직만 채용해서 인데 장동민 회사가 딱 그 케이스이니 비판하는거지

또 사무행정 직무 적힌것도 보니까 전형적인 ㅈ 소식 체계없이 일몰아주기니까 말이 더 나오는거고ㅋㅋ 취업난의 근본적인 개선은 기업 차원의 개선이 있어야 하는데 기업들은 고인채로 바꿀 생각을 안하고 구직자들만 탓함

[익인5]

기업들 맨날 경력직만 채용하면서 사회초년생들은 왜 욕하는거임