[뉴스] 최저임금 인상이 마냥 달갑지만 않은 청춘들

2021년 최저임금 결정을 앞두고 노동자와 사용자간 이견이 팽팽하게 맞서고 있다.

노동계는 문재인 대통령의 대선 공약인 ‘최저임금 1만원’을 실현해야 한다고 압박하고 있다. 이들은 9일 제6차 최저임금위원회 전원 회의에서 올해보다 9.8%인상된 9430원을 제시했다. 반면 사용자를 대표하는 경영계는 국내외 경기침체와 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 사태로 인한 위기상황이라는 점을 감안해 올해보다 1% 감소한 8500원을 주장하고 있다.

매년 반복되는 최저임금 논의지만 이를 바라보는 청년들의 심정은 여느 해보다 복잡하다. 최저임금 인상으로 좀 더 많은 수입을 올릴 수 있을 것이라는 기대감과 함께 자칫하면 부족한 아르바이트 일자리마저 없어지지 않을까라는 불안 때문이다.

대학 커뮤니티와 사회관계망서비스(SNS)등에서 “최저임금 인상을 거부하는 것은 제 손으로 노예계약을 하려는 것이냐”, “너무 급격한 인상이 아니냐”는 등 엇갈린 반응을 보였다.

최저임금 인상에 동의하는 사람들은 노동 강도와 물가를 고려해야 한다는 것이다.

A(27여)씨는 “아직도 주휴수당을 지급하지 않는 민간사업장이 많다는 점을 고려하면 최저임금 자체를 인상해야 최소한의 생계비를 보장할 수 있다“고 말했다.

아르바이트생 뿐만 아니라 직장에서 일하는 사람들도 최저임금이 올라야 한다고 말했다.

B(25여)씨는 “직장인 중에서도 최저임금을 받고 일하는 사람이 꽤나 많다. 근데 직장인은 4대 보험에 가입해야 하고 세금마저 제하면 실수령액은 최저임금에 못 미친다”라며 “기준에 딱 맞춰서 주기 때문에 최저임금이 아니라 최고임금 같다 ”고 전했다.

최저임금 인상이 마냥 달갑지만은 않다는 반응도 많다.

이미 최저임금이 시간당 8000원대로 오르면서 아르바이트 인력을 최소화하고 가족 영업을 하는 사례가 늘었기 때문이다. 이에 따라 최저임금이 또 한 번 오르면 이 같은 상황이 악화할 가능성이 크다는 우려를 나타내고 있다.

특히 아르바이트로 등록금이나 생활비를 충당하는 대학생들은 최저임금 인상에 대해 먀냥 좋아하는 것이 아닌 우려의 목소리를 내기도 했다.

[후략]

기사원문 : https://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=102&oid=018&aid=0004685606