인스티즈앱 최근 정부에서 주 35시간 근로 준수 를 발표함에 따라
신세계에서 거의 선두주자로 주 35시간 근로준수를 채택함으로서 근로자의 삶의 질을 향상시킨다는 긍정적인 평가를 받았어
근데 실상은 근로시간은 노동시간대비 휴식, 준비시간을 줄인것이고 그로인해 업무강도는 예전보다 훨씬 더 높아졌어
실질적으로는 근로시간이 그렇게 많이 줄진 않았지만 명목상으로는 1시간 노동시간 감소이기 때문에
월급도 1시간 줄여서 계산해서 받아.
또, 근로시간이 줄여졌다면 그에 따라 인원확충이 있어야 하는데
그냥 기존 근로자들만 계속해서 강도높은 노동을 하고있는거야.
한마디로 말하자면 신세계이마트에서 꼼수를 쓴거지
이에 따라 부당하다고 목소릴 내었더니 돌아온건 보복성 인사발령이였어.
진짜 몇초 안걸리는거니까 한번씩만 청원해줘ㅠㅠ
https://www1.president.go.kr/petitions/100137
사실 우리 엄마가 이마트 캐셔직 직원이야ㅠㅠ...
이 사건때문에 엄마가 너무 억울해하셔
노동시간은 그렇다 쳐도
같은 동료분들이 이것때문에 노조가입했다는 이유로
관리자들이랑 면담받고, 10년 넘게 일해온 부서였는데 갑자기 다른부서로 부당발령나고 이러니까
원래 고혈압도 있는데 잠도 잘 못주무시고 스트레스도 엄청많이 받으셔ㅠㅠ
제발 한번씩만 청원 부탁해!!!