하 지금 일하는 곳 사람구할때까지 다녀야댐

퇴사얘기하고나니까 더 다니기 싫다

[익인1]

그런 게 어딨어? 걍 날짜 박아서 사직서 제출하면 됨
사람 언제 구할 줄 알고..?

[익인1]

인수인계 자료만 만들어놓고 최종 날짜 통보해 ㅇㅇ

[글쓴이]

나 네일리스트라 ㅠㅠ 그래도되나?

[익인1]

ㅇㅇ 걍 최대한 가능한 날짜 부르고 최대한 사람 구할때까진 있어보겠는데 저도 언제가 한계라 그 이후로는 힘들다
이런 느낌으로 마지노선을 잡아놔야 함

[익인1]

나라면 사람 구할때까지~ 소리도 안하고 걍 최대로 가능한 날짜 정해서 통보함
길게 잡아도 며칠까지 가능하다고

[글쓴이]

한 달 생각하고 있으라길래 그렇게 햇거든 그때됐는데도 안 구하면 그때 말하려 햇는데 얘기해야겟다

[익인1]

글쓴이에게
ㅇㅇ 쓰니도 한달까진 ㄱㅊ다 생각하는 거면 저도 한달 정도는 빼놓겠는데 그 이후로는 개인 일정이 있어서 어려울거 같다고 명확하게 얘기해놔! 아님 그때가서 일주일만 더.. 이렇게 될 수도 잇음

[글쓴이]

1에게
한 달도 싫은데 뭔가 그렇게 해야될거 같아서..

[익인2]

그런 게 어딨음 ㅋㅋㅋㅋ 그냥 대충대충 구하면서 안 구해지면 말고~ 이런 마인드로 구할 거 아님

[글쓴이]

가서 다시 말할까?

[익인2]

응 그냥 한 달 정도는 더 근무할 수 있을 것 같다고 1월 15일까지 근무하겠다 하든지 걍 못 박아야 될 듯

[익인3]

222222

[익인4]

난12월초에 말햇는데 올해까지만한다고 ㅇㅇ
사람들어올때까지만 어쩌고저쩌고 그거거의 한달안에 사람안구해지는건 내알바아니고 걍 한달정도까지만 하고 퇴사행

[글쓴이]

금데 날짜 못 말한 이유가 원장이 화내서 말 못함.. 그래두 가서 말해야겟다

[익인4]

화내고나발이고 걍 한귀로듣고흘려 어디든 보통 퇴사통보하고 한달더근무하고 나가는거면 충분해 한달이나 되는 시간동안 사람하나 못구하면 회사가 등신인거지 모 신경쓰지마