대기업 3200 vs 강소기업 4200

뭐가 더 나아?? 둘 다 정규직이고 업무 비슷한데 전자는 약간 승진이 어려운? 포지션임 ㅠㅠ 복지는 전자가 넘사긴해

[익인1]

난 후자..

[익인2]

나두..

[익인1]

경력쌓고 더 좋은 대기업으로 이직혀

[글쓴이]

연봉 차이때문이지?ㅠㅠ

[익인3]

후자..

[익인4]

난 1
대기업 다니다가 이직을 노릴듯..

[익인5]

2

[익인6]

어떻게 대기업인데 3200이지…?

[익인6]

그리고 이직 노릴거면 후자가 나아 어짜피 연봉 베이스로 협상하는데 이왕이면 높은게 낫지

[익인7]

2222대기업인데 연봉 왜이리 낮아...?

[글쓴이]

수시채용은 거의 최저 줄때 많아..ㅠ

[익인9]

그래도 너무 적은 것 같은데? 요즘 신입연봉이 5000인데... 경력쌓을만한 직무아니면 2 다니다가 상향이직 노리는게 나을지도

[익인13]

대기업이라고 다 우리가 아는 네임드만 있는게 아니자너 직무별로 다르기도 하고... 나도 대기업 다니는데 초봉 3500이었음

[익인6]

글킨한데 나 중견 다녔을때도 3500 받았어서… 포워딩이나 사무지원 아니면 신기해서 물어봤어

[익인17]

중견도 아직 2천 후반대 주는 곳 꽤 많음

[익인19]

대기업도 3200주는곳 많아 계열사가 얼마나 많은데 .. 나 3년 전 한화 첨 입사했을때 연봉3300이었어

[익인11]

연봉인상률도 봐야해 강소는 신입들 뽑을려고 초봉만 쎈경우도 있어 그이후 오르는 폭이 작을수있어! 장기적으로 대기업이 높을수있으니 알아봐

[익인11]

이직도 대기업에서 대기업이 쉽지

[익인6]

엥 근데 인상률은 따지고 보면 핵심인력 제외하고는 전직원 같은 퍼센티지로 때리는데 연봉 낮은 사람이 더 불리하지않아…? 인상률은 강소가 더 낫잖아

[익인11]

업무가 기업들 많이 상대하는데 신입들 끌어올려고 초봉은 대기업이랑 차이안나게 주는데 막상 입사하면 인상률이 낮아서 신입이랑 별차이 안난다고 우는소리하더라

[익인12]

2 복지보다 연봉

[익인14]

근데 저게 영끌인건가?
대기업 성과금 포함하면 더 많을 것 같은데

[익인15]

강소 다니다가 대기업 이직하셈 연봉협상은 받던 연봉 기준이니까

[익인16]

돈 많이 벌러고 대기업 가는건디.. 심지어 승진 어려우면 왜 감

[익인20]

대기업이 어케 3200이야….? 난 걍 후자 갈래 4200이면

[익인20]

나 중견 3400 받는데도 먼가 완전 씅에 안참 ㅜㅜ 중견인데 어케 3400이노.. 느낌이라

[익인21]

내가 1인 케이스인데 무조건 2추천 경력쌓아서 대기업으로 이직해

[익인22]

후자 돈도 벌고 경력 쌓아서 대기업 ㄱㄱ
초반 연봉 중요함

[익인23]

난 전자

[익인23]

생각보다 회사다녀보면 연봉도 연봉이제만 복지가 좋아야지 다닐맛나! 복지포인트랑 상여금, 수당 여러개 챙겨주면 대겹이 적혀있는 연봉은 적지만 총 받는 금액이 더 큰 경우도 많음