취직 ㄹㅈㄷ로 어려운듯

나 자기객관화 개쩔어서

5인미만 회사도 다 찌르고다니는데

면접조차 본적없음

진 심 

벌써 백수 1년넘었어.....미치겠다 

[익인1]

스펙이 부족한건 아니고??

[글쓴이]

스펙딸리긴해도 걍 일반 경리업무지원하는데
경력 7년차면 무난한거아님?
신입으로 지원해서 그런가
난 소기업만 노리는데 오히려 소기업이라 스펙 딸려서 싫어하나?

[익인1]

경력 7년이면 좀 무겁긴한디
신입으로 지원하면 회사입장에선 땡큐아닌가… 흠

[글쓴이]

그래서 지금 취업이 안되는거같음 ㅠ 뭔가 소기업은 올려만놓고 안뽑는기분이야...
진심 10명이상넘는 큰기업 바라지도않는데

[익인2]

스펙 뭐뭐있닝

[익인2]

나도 이제 취준 시작해야하는데 난 지금 객관화가 안됨...

[글쓴이]

나 고졸에 현실안주타입이라 스펙딸려 ㅋㅋㅋㅋ 컴활2급 전산회계2급밖에없음
그래서 경력 7년가지고 신입지원하는거

[익인2]

아니 근데 경력7년이 너무 강력한 스펙인데....? 솔직히 내가 인사팀이면 대졸이랑 고졸이 같은 자격증 갖고 있다는 전제하에 고졸 경력 7년이면 무조건 고졸 뽑을 것 같음... 그리고 한 회사에서 7년인거 아냐?

[익인3]

경력 7년은 신입 부담스러워서 자름
경력직으로 넣어봐

[익인3]

직무 변경도 아니고 동일직종 5년 이상은 신입으로 잘 안받으려고하지...?
왜냐면 너 사수가 너보다 경력 적으니까

[익인4]

아냐 생각보다 스펙에 안 맞는 곳을 넣고 있는 거일 수도 있어
나도 쓰니랑 똑같은 생각에 중견 쪽은 쳐다보지도 않고 중소에 5인 미만 다 넣고 다녔거든? 근데 미친 척 하고 100명? 규모 좀 있는 곳 딱 하나 넣었는데 거기만 유일하게 답 와서 취업 성공함......

[익인4]

말마따나 막 엄청나게 좋은 스펙이 아닌 것 같아 보여도 일단 경력 7년차 치고 나이 되게 어릴 거잖아 그럼 웬만한 곳 사수랑 경력은 비슷한데 나이가 n살 어린 거라...... 진짜 적어도 경력 3년 이상 위주로 넣어 봐

[익인5]

직무는 뭐였어?

[익인4]

특정 직무 정하지 않고 내가 조금이라도 관심 있고 말 어떻게든 만들어 낼 수 있겠다 싶으면 다 찔러본 듯......

[익인6]

그냥 신입말고 경력직으로 넣어 5인미만 말고 다 넣어봐 혹시 아냐고ㅋ

[익인7]

경력 7년이 동일직무면 경력직으로 ㄱㄱ

[익인8]

경력 7년이면 오히려 5인미만보다 더 큰 곳이 나을 거 같음

[익인9]

에 경력 7년이????

[익인10]

7년이면 차라리 경력으로 넣어 신입으로 절대 안 뽑음ㅇㅇ 스펙 딸려도 경력이 깡패임 7년 정도면 스펙 걍 안 본다고 봐도 무방함

[익인11]

진짜.. 이직도 어려움,,,,,, ㅠ

[글쓴이]

경력이 7년이여도 원래 회사도 5인미만이였어서 편해가지고 유지해온거라 ㅠㅜ 내 주제에 그런곳은 좀 넘사아닌가싶어서 무서워서 고려조차안했는데
오히려 지금이 도전타이밍이구만...???? 고마워 ㅎ...
근데 경력이 7년이여도 막상들어가서 못하면어떡해 ㅜㅜㅋㅋㅋㅋ 신입으로 맘놓고 넣고싶어..

[익인12]

경력 7년짜리가 신입으로 지원하니까 탈락하지
차라리 중고신입으로 넣어

[익인13]

경력7년이 신입자리 구하는 곳에 넣으니까 떨어지지 될수가 없는걸 하면서 안된다 하면 어케..

[익인14]

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