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l조회 1695
이 글은 4년 전 (2021/6/10) 게시물이에요

우리 팀에 68년생 남자 직원 동료 분이 계셔 (아버지 나이)


"여직원들은 안 좋아한다."

"여직원들은 뒷말이 많다."

"군대 갔다 온 여자들은 좋아한다."


이런 말은 많이 하셔. 근데 오늘 아침에 기분이 안 좋으셨나 봐

어제 내가 업무상 요청 드린 게 있는데


"내가 000씨 때문에 해줄 필요 없다."


말씀하시고 나는 업무 해야 하는데 진행을 안 해주시니까 답답하고 상처 받아서 울었어...

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익인1
업무상 요청인데 안해주는거면 팀장이나 부서장한테 말하는게
4년 전
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글쓴이
그 분이 우리 부서에서 제일 나이 많은데 승진을 못 하셨어
팀장님이 그 분보다 나이 적으셔
팀장님을 사원들 많은데서 호통치고 이겨 먹으셔서 도움이 될지 모르겠어
괜히 안 좋은 쪽으로 해결될까 봐 걱정 되는데
계속 되면 말씀 드려야할 것 같아 내가 스트레스 받아서 힘들다

4년 전
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익인2
엥 어이없다ㅠ 뭐람.. 쓰니 아침부터 속상했겠다🥺🥺🥺
4년 전
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글쓴이
응응 오늘 아침 개운하게 출근했는데 속상했어ㅠ.ㅜ
공감해줘서 고마워♥

4년 전
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익인3
… 진짜 저런 사람이 현실에 있구나.. 울지마 저런 일에 울 필요도 없어.. 우리 아버지랑 동갑이신데 진짜 나이가 다가 아닌가봐; 황당하다
4년 전
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글쓴이
우리 아버지랑도 동갑이셔서 '차별' 말씀 하실 때마다 세대가 달라서 그렇지 하고 넘겼는데
오늘은 도저히 못 넘기고 울고 왔어
공공기관에서 일하는데 우리 회사는 이런 나이 많은 남자 직원분들 많은 것 같아...

4년 전
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익인4
나이먹고 뭐하냐 .. 힘내 진짜ㅠㅠㅠㅠ
4년 전
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글쓴이
고마워...! 울고 오니까 맘이 살짝 풀렸어 ! 그리고 익인이들이 위로해주니까 좀 더 풀린다
4년 전
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익인5
와 뭐야진짜..
4년 전
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글쓴이
참고 참다가 터졌어 넷상이었으면 나도 한 마디 했을텐데. 내 현실이니까 차별 말씀하셔도 그냥 넘어갔었는데 오늘은 너무 힘들다
4년 전
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익인6
사상이 웨저래 나는 저런 사람들은 엄마고 와이프고 다 없나 이런 생각들어.. 왜 이렇게 여자라는 이유만으로 적으로 두지 못해 안달일까… 그리고 업무상 요청한건데 말을 저렇게 해; 일 안할거면 집가서 쉬세요.. 에효,,
4년 전
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글쓴이
아내도 있고, 딸도 있으셔
그래서 왜 저렇게 행동하시는지 의문이긴 해.

4년 전
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익인7
ㅋㅋㅋㅋㅋ나 대학조교하는데 진짜 개꼰대인 교수도 68년생이야... 공감된다 그 마음
4년 전
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글쓴이
역시 배운 사람도 문제가 있어... 익인이도 힘들겠다 ..
4년 전
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익인8
왜 승진 못했는지 알거같음 ㅋㅋㅋㅋㅋ
4년 전
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글쓴이
다들 암묵적으로 알고 있어..
나한테 하신 말씀도 있지만 외부 업체들한테도 갑질하셔.
"자꾸 이러면 계약 안 한다."
라고 갑질하시는데 정작 본인은 계약 권한이 없어. 경리과에서 계약하는거거든

4년 전
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익인9
저러니까 도태돼서 승진 못하고 저 나이에 임원도 못 달지 으휴 우리 회사 상무도 68년생인데 깨어있고 아랫사람들한테 깍듯하고 젠틀해 그냥 무시하고 어리고 일 잘하는 쓰니가 참아 화장실 가서 침 퉤 뱉고 잊자
4년 전
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익인9
그리고 계속 저런 식으로 굴다가 잘못 걸리면 거하게 된통 당할걸ㅋㅋ 내 친구네 회사 팀장도 정년 다 된 나이에 여직원 치마 타령 하다가 성 관련 이슈+일 못함+인성 빻음 콤보로 부사장 인맥 있는데도 잘렸어 ㅋㅋ 요즘 대외적인게 얼마나 중요한데 아직도 저러고 있냐 으휴
4년 전
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글쓴이
회사 산책로에서 울고 화장실에서 코 풀고 왔어ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ
고인물 회사지만 다들 예상하고 있어 저 분은 정년까지 무사히 못 지나갈거라고 말야.
성차별 언급, 외주업체 갑질 등등
문제가 많은 사람이니까 터질 것 같아
내가 터트리든, 외주업체가 터트리든 다들 힘이 되어줄거야

4년 전
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익인10
진짜 너무하다 ㅂㄷㅂㄷ 쓰니 토닥... 너무 맘에 담아두지마ㅜㅜ
4년 전
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글쓴이
고마워 ♥ 그래도 익잡에 털어놓으니까 위로 많이 받고 나도 기분 다 풀렸어 !
4년 전
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익인10
좋은 하루 보내요~♡
4년 전
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익인11
솔직히 회사입장에선 저분 짤라야겠다ㅋㅋ 공과사 구분 못 해서 본인이 해야하는 일 사적인 감정으로 저러고 있네 저렇게 말하시는 분들 중에 본인은 훨씬 나은 사람인거 본 적없어 왜 저래
4년 전
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글쓴이
오 좋은 말이네 성차별 말 하는 사람 중에 본인은 훨씬 나은 사람 없다...
좋은 말 배웠어!

4년 전
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익인12
오매 이게 무슨 일이여 자기는 승진도 못하고 있는데 일 잘하고 젊은 쓰니가 부러운가봐ㅠ 그런 사람 때문에 우는 건 눈물이 아깝다ㅠㅠ 진짜 속상하고 내가 왜 이런 소리까지 들어야 되나 싶겠지만 그냥 한 귀로 듣고 한 귀로 흘려버리자ㅠ 너무 마음에 담아두지말고ㅠㅠ
4년 전
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글쓴이
응!! 오늘도 귀를 씻어야겠고만!
익인이들 말대로 점심에 달달한 것도 먹고~
익인이들이 위로해줘서 정말 많이 기분이 풀렸어 고마워!

4년 전
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익인13
에엥ㅋㅋㅋ나라면 싸웠음.. 나도 70년생인 직원이 본문보다 더 하길래 싸움...
4년 전
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글쓴이
멋지다.. 난 용기가 없어서 들이박지 못하고 있어
익인이도 고생 많았겠다. 저런 사람 줄었으면 좋겠어

4년 전
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익인14
짜를라고 승진 안 시켰는데 안관두고 버티는 상황 아님? 뭐가 저렇게 당당하지
4년 전
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글쓴이
우리 부서가
대표-센터장-팀장-사원
이라서 직위가 많지 않아 그치만 저 나이 되면 팀장 달아야하는데 워낙 평판이 안 좋아서 팀장도 못 달았어

워낙 기분파라서 대하기가 쉽지않아 킁...

4년 전
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익인15
와 웃기네 승진 못하는 이유 자기빼고 다 알듯
4년 전
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글쓴이
본인만 몰라
현 팀장님 승진할 때 챙피해서 회사 어떻게 다니냐고 승질을 내셨는데 왜 안 되시는지 모르시는 구나 느꼈어.

4년 전
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익인16
쓰니야 진짜 마음쓰지말자 차라리 대차게 욕을 해ㅠㅠ
상처는 나만 받아서 회사랑 관련 없는 사람들한테 뒷담까고 털자ㅠㅠ
나도 사회생활 막 시작했을 때 얼척없는 것들 때문에(내 잘못이 아닌) 많이 울었는데 그런식으로 털었음ㅠㅠ
그 아재는 걍 또ㄹㅇ라고 생각하고ㅠㅠㅠㅠ

4년 전
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익인17
일은 해야지 ㅋㅋㅋ어이없네
4년 전
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익인18
그러니까 그 나이 먹고 그러고 살지 쯧
4년 전
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익인19
승진못한걸 여직원 탓으로 생각하나?ㅋㅋ어이없네,,
4년 전
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익인20
저런사람은 무서워서 피하는게 아니고 더러워서 피한다는걸 알려줘야 할 필요가 있어
4년 전
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익인21
안잘려? 저 정도면 회사에서 승진여부가 아니라 해고여부를 생각해줘야 하는 것 같음
4년 전
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익인22
뭐야 자기 기분이나 생각때문에 저러는 거 진짜 어른답지 못한듯 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 바로 윗사람한테 ㄱㄱ
4년 전
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익인22
상처받지 말고 바로 대표같은 상사한테 말하자 ㅜㅜ 뚝...
4년 전
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익인23
공공기관에 승포과장들 저런 사람들 엄청 많아 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ
근데 그런 사람들때문에 상처받을 필요없고, 부장한테 먼저 얘기하는게 맞아. 업무 진행하려고 하는데 과장님께서 협조를 안해주셔서 진행이 힘들다고 말씀드려야해

4년 전
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익인25
토닥토닥 ...
4년 전
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익인26
뭔…ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ니가 해야 내가 일을 하죠^^
4년 전
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익인27
으..으....진짜 내가 다 화난다 왜 저래 진짜...ㅠㅠ 많이 속상했겠다...나도 나 왈왈 무시하는 과장 하나 있는데 6개월째 무시당하니까 그래 넌 그런 삶을 살아라 내가 더 행복하게 잘 살아줄테니 이렇게 해탈하고 회사 다니는 중이야 진짜 세상에 별의별 사람 다 있다는걸 회사 다니면서 다시 느꼈다니까...점심시간에 달달한거 많이 먹고 기분 풀어...화이팅 ㅠㅠ
4년 전
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익인28
그냥 팀장님한테 말해... 아님 팀장님한테 말한다음에 그 윗 상사한테 말해... 군대 다녀온 여자 좋다고 하면서 본인은 위계질서 안지키기~~ 역지사지 못하는 거니까 그냥 말하고 팀장님한테 익인이가 윗상사한테 말씀드려도 되는 부분인지 확인하고 진행하면 괜찮을거야! ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 빨리 저 사람 해결돼서 편하게 다녔으면 좋겠다 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 업무적인 부분에서도 협조 없으면 프로젝트는 어떻게 하고 있담..
4년 전
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익인28
000씨 때문에 해줄 필요 없다 << 이거면 익인이가 해도 되는 부분이면 그럼 제가 할테니까 가이드 주세요 할수는 없는 건가... 그 사람 역할인 부분이면 위로 ㄱㄱ 하는 게 진짜 빨라... 위에서는 아래서 어떤 일 있는지 다 필터링 돼서 들어가니까...
4년 전
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글쓴이
오 맞아 어떻게 알고 있어? 그분께 요청 드리는 것보다 본인이 하는 게 더 빠르고 신경 덜 쓰여서 우리 팀원 중에 그 분일 거의 대신 하는 사람 많아

이 일이 해결되어도 한 번 말씀드리긴 해야겠어. 그 분하고 협동해서 하는 업무가 힘들다고

4년 전
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익인28
응응 말씀드리자... 상명하복의 사회는....... 똑같구나.......... 익인이 입장에서는 그냥 짬(?) 맞았다고 생각하고(이것도 싫지마뉴) 그냥 저 사람이랑 관계로 스트레스 받느니..... 역량도 키울겸(가이드 받아서 한 번 수행하면 동일한 업무 관련해서 요령이 생기니까!) ㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 익인이가 해서 생색(?)도 내면서 윗 사람들한테 말씀드리자 ㅠㅠㅠㅠㅠㅠ 협조적이지 않은 사람이랑... 업무 협의하느라 들인 시간이 너무 아깝다 따흑...
4년 전
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익인29
저런 건 처단해야 함 ㅠ
4년 전
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글쓴이
ㅋㅋㅋ 게임으로 만났으면 한 마디 쎄게 해줬을거야
4년 전
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익인30
공공기관이나 공무원 장단점 생각난다.. 나도 안 짤리지만 저놈도 안 짤린다..
4년 전
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글쓴이
응응 일 안 해도 안 짤리고 큰 사고 쳐도 안 짤려
입사 전에 그 분 기관이 멈출 정도로 사고친 적 있대
그치만 사유서 쓰고 끝이지...

4년 전
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익인31
음.. 쓰니 댓글 봤는데 그래도 이건 그 윗사람한테 말하는게 나을 것 같음
진행을 안해주시면 쓰니가 업무를 못하는 거잖아
그러다 결국 쓰니 잘못으로 됨

4년 전
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글쓴이
현실적인 조언도 고마워!♥
업무 진행이 안 되고 막혀있으면 내 능력 문제가 될 거야
그 분 기분 좋으실 때
협조가 필요한 이유, 작업에 대한 설명을 정리해서 말씀 드릴거야
그 분 기분파라서 기분 좋으실 때는 밥 사준다고 하고 업무 요청 잘 들어주셔서 일이 풀리긴 할 것 같아

그래도 진행 안 해주시면 팀장님께 보고 드리고 이 업무는 더 오래 걸릴거라고 해야지

4년 전
   
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