저출산 관련 남익의 생각

여성이 육휴를 못 쓰는 건 여성차별이 아님

남자도 똑같이 못 쓰기 때문

결국 노동권이 제대로 보장 못 받아서 육휴라는 기본권리조차 제대로 지켜지지 못한다고 생각함

옆나라 일본은 강제육휴 논의하던데

우리나라에선 절대 못그럼 노동자 갈아넣어서 기업먹여살려야하니까

근데 이게 남녀갈등이 돼서 나랏님 놔두고 니가 2품무수리니 3품무수리니 싸우고있음

집안일논의는 더 답이 없음

남초에선 여자들이 일도 안 하고 집안일은 반반가져가려한다고 욕하고

여초에선 남자들이 맞벌이하면서 집안일도 떠넘기려한다고 욕함

서로 평행선을 그리면서 허수아비를 때리고 있음

[익인1]

너무 얄팍한 생각이다

[글쓴이]

왜?

[익인1]

저출산은 여자의 경력단절의 문제다. 실제로 기혼 여성에게는 애 낳을 생각이 있냐고 물어본다. 애낳을 생각이 있다하면 여러 불이익을 받지. 기혼남성에게 애낳을 생각 있냐고 물어보고 있다고하면 불이익 받는거 절대 본적없음. 나는 승진을 앞둔 여성이 임신 이후 고과를 안줘서 승진 누락되는것도 많이 봤다. 여성에겐 애가 생기는순간 커리어가 무너지는거다 누가 애낳을래? 몸건강 망가지지 회사에서 승진누락되지 쌓아온 커리어 무너져 애낳고나면 맘ㅊ이라고 혐오의 대상이 되지 애는 엄마가 키워야한다는 사회의 시선 여성의 커리어가 박살나니 당연히 육아휴직후 복직? 어렵지... 사실 첫줄보고 웃었다 어느 회사가 여성에게 육아휴직을 못쓰게 하는가.. 육아휴직을 못쓰는건 차별이 아니라는말은 또 뭐임? 회사 다니는거 맞음??..