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l조회 160
이 글은 8년 전 (2017/6/19) 게시물이에요
상황 : 책ucc만드는 조별과제를 했는데 다들뭐할지 결정못하고 우유부단할때 내가 애니메이션형식으로 만들어보자고 제안하고 애니메이션 그림은 내가다그릴테니(그림관련 진로라 내가총대멨음) 화면편집담당 누가하고 음향누가하고 이렇게 내가 파트분배다했음. 몇주간 학교공부 다접고(...) 애니메이션제작에 정성쏟아서 조별과제 조원 전원A받았음! 

 

이걸 자소서느낌으로 옮긴다면 무슨요소를 내세울까?? 

배려?리더십?
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익인1
리더십
배려보단 리더십이 더 맞는거 같아

8년 전
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글쓴이
글쿤 땡큥!!
8년 전
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익인3
글고 팀원 의견 수렴한것도 있었으면 그것도 같이 하는 것도 좋을듯!
어떻게 보면 독단적으로 보일 수도 있으니깐 팀원 의견 들어가면서 같이 협동 같은거라덩징

8년 전
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글쓴이
마자 독단적인상황은 아니엿구 조원들한테 어떻게하고싶은지 일일이 다 조율한거니 그것도 빼면안되겟다! 고마워익이니♡♡♡
8년 전
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익인2
다들 결정못하고 있을때 앞장서서 의견조율하고, 애들 특징을 잘 파악해서 파트분배를 했다는 부분에서는 리더십 강조하고
리더십있게 애들을 이끈만큼 결과물을 위해서 끝까지 노력했다는 부분에서 책임감도 강조하면 좋을 것같아ㅏ

8년 전
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글쓴이
책임감도 좋다! 고마워익이나♡♡♡♡
8년 전
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