퇴근하라 했다고 진짜 퇴근하면 안됨.일단 팀장님 바로 아래 직급이신 분들(차장,과장들)의 동태를 잘 살펴야 함 팀장 바로 아래 직급인 사람들이 자유롭게 잘만 퇴근하면 나도 자유롭게 퇴근해도 회사에서 실적 쌓고 인사평가 받는데 문제가 없음 문제는 팀장 바로 아래 직급이신 분들이 할일 다 끝냈는데도 머뭇머뭇 거리면서 팀장이 일 끝내기 만을 기다리고 있다면 그럴땐 그냥 나도 가만히 있어여 함.그러지 않으면 후자의 회사를 다니면서 실적이나 인사평가에서 불이익을 당할 확률이 굉장히 높고 팀장 바로 아래 직급분들이 따로 불러서 한소리 하고 교육시킬수가 있을거임

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이름에 '경O' 로 되게 세련된 이름 머가 있을까